南昌职业技能培训

南昌职业技能培训公开课

新员工职业素养与职业规划高级培训班南昌：2018年11月01日

——员工选择了一个企业，就是选择了一种生活；——企业选择了一个员工，就是选择了一种责任！职业生涯规划与及积极心态建立，对于员工开发自身潜力、开拓职业成长之路至关重要。对于企业而言，建立有序的职业生涯发展路径和继任者计划，更是人才战略的基石。新员工职业化训练营课程培训，旨在......

全员高效工作八项技能南昌：2018年11月10日

分析个人自我工作、生活、学习状况，力求达到平衡合理，以达到高效工作，快乐工作的目的。一、高效人士的三大表现二、高效人士的五项管理（一）高效工作的前提--情绪管理技能（二）高效工作的保障—健康管理技能（三）高效工作的法宝--人际管理技能（四）高效工作的目的—目标管理技能（五）高效工作的核心&mda......

办公利器：Word+Excel+PPT企业高级应用高级培训班南昌：2018年11月30日

第一部分：office三软件常见协同操作的案例分析知识如下点:1、Word转换为PPT文件2、PPT转换为Word文档3、Excel辅助ppt制作图表技术4、Excel辅助word制作数字图表5、office之间粘贴数据时经常出现的问题6、Excel协助Word计算数据7、Word协助Excel计算数据8、Word辅助......

管理思维转换与创新南昌：2018年12月01日

在今天巨变而又剧变、无序而又无需的商业格局中，所有的市场规则都在进行着猛烈冲击与快速洗牌！本课程将跟你一起探讨创新与变革的规则、创新的实施计划与创新工具的使用，让创新的变革动力与解决方案，时刻帮助团队突破成长瓶颈提升竞争优势，并成为应对高度不确定性未来的决策基础！【课程收益】建立创新思维的概念与观念，激发创新力，以适应......

九型人格心理学 --自我认知与个人成长（进阶课限30人）武汉：2018年10月19日

1、强化一阶段课程学习效果，在前一阶段基础上，迭加不同类别心理学技巧，凸显九型人格心理学威力；2、透析9种性格类型处于压力状态下的全景模式，洞悉压力背后的原因，并针对性地采用突破方法解决问题；3、迅速掌握不同性格之情绪管理技巧，利用最简单且有效的心理学情绪处理方式，帮助自己或他人，达到最大化情绪处理效果；4、借用简明易......

卓有成效的五项习惯（版权课）武汉：2018年11月09日

基层管理者，既是企业绩效最终的创造者，也是未来企业领航者的后备力量，提升基层管理者的领导力，帮助他们在各自的岗位上塑造岗位CEO的视野、责任心、成果导向和贡献精神，无论是对于促进企业今天的绩效达成，还是对于保障企业明天的持续发展，都是至关重要的。目前很多管理类课程从提升基层管理者的基本管理技巧入手，培训之后很多企业家或......

数据分析技术武汉：2018年11月19日

企业日常运作中并不缺乏数据，通常会基于这些数据的分析结果进行决策。然而，从这些数据中得到的信息是否正确？这一点值得我们去研究：选择的数据属性（需要计量还是计数型？）是否正确？样本量是否足够？是否分析了数据的离散趋势（这一点比合格率要重要的多）？过程是否稳定？选择的衡量指标是否合适？怎样才能识别出哪些输入（X)是重要的？......

笔迹心理学在用人管理与沟通谈判中的应用武汉：2018年11月24日

企业老板/HR负责人/中层以上管理人员课程大纲序 1：学员笔迹采样1．【案例采集】请学员按照文本格式，在自然书写状态下完成笔迹采样表并各自留存2．【现场互动】如何通过一份笔迹发现隐藏的人序 2：人才乱象与管理错位带来的痛苦与伤害1．当今企业人才体系五大乱象2．人才乱象给管理所造成的痛苦与伤害3．【案例分享】螃蟹与行......

职业技能培训内训课程

内部讲师的授课艺术与课程开发主讲：谢老师

1、陈述成人的学习心态及关键要素，明确培训讲师的角色和需要掌握的技能，坚持以学员为中心的培训理念；2、理解并运用讲师的视觉系统和听觉系统；3、运用相应的沟通技术，引导学员参与到整个培训中来；4、学习课程开发的技巧，学习如何搜集资料，如何分析资料，形成自己独特的观点，并站在学员方便学习的角度，逻辑化、结构化地设计课程的技......

新员工职业化技能全修炼--新员工入职职业化培训必修版本主讲：尚老师

通过本课程的学习，将帮助学员：—职业化心态模块：理解职业化的真正内涵与要求转化角色与心态使之符合职场所具备的心态与应对塑造阳光心态并掌握具体的修炼方法做好选择一份工作之后，将面临的挫败与责任的心态准备—团队精神与合作模块：调整新员工的从学生到职场的角色及心态增强并激发学员团队合作精神提升成员之间......

TTT魅力培训师训练营主讲：曹老师

一、TTT导论：“知行合一！知道却很难得到的培训困惑”1、培训师的角色定位培训是知识时代最新的领导方式！2、感召力——培训师魅力源泉从训练到修炼，路虽漫漫，其修不远！3、培训师三重角色培训内容的表达者，课程的设计者，活动的组织者！4、培训师另外五大能力学习之道及要领创造力......

......更多内训课程