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《劳动合同法》《民法典》背景下人力资源法律风险防范与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员工处理技巧高级研修班(A单元) 南京:2026年10月23日
2008年起,随着《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》《劳动合同法实施条例》《职工带薪年休假条例》《企业职工带薪年休假实施办法》《社会保险法》《职业病防治法》《工伤保险条例》《女职工劳动保护特别规定》《企业民主管理规定》《工伤保险司法解释》《劳务派遣暂行规定》《劳动人事争议仲裁办案规则》等法律法规的相继出台或修订,全国......
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略——合同订立变更、有效解雇辞退调岗调薪及违纪员工处理、管理制度撰写技巧 广州:2026年09月12日
1、理解和掌握员工手册的基本知识、制订的基本方法、原则与技巧;2、理解和掌握企业规章制度的基本知识、制订的基本方法、原则与技巧;3、学习如何调岗、调薪与合理解雇裁员;4、掌握各种工伤引起的纠纷如何应对;5、学习《社会保险法》实务应对策略;6、学习《工伤保险条例》实务应对策略;7、学会如何应用相关法规避免陷入各类误区,规......
《劳动合同法修正案》权威解读与新法规下企业用工法律风险控制和实务操作高级培训班 广州:2026年10月10日
第一部分:《劳动合同法修正案》重点内容解读与实务操作1.新法对劳务派遣资质有哪些新规定? 派遣公司如何才能合法?2.新法规定劳务派遣公司要通过行政许可才能经营,新法下派遣企业怎样取得许可?3. 劳务派遣能在哪些岗位上实施?现有的派遣工如何安排才能合法?4. 新法规定的临时性岗位存续时间是多少?超过怎么办?5. 新法对辅......
《劳动合同法》修改背景下的灵活雇佣技巧及企业雇佣模式筹划 广州:2026年11月19日
由全国人大法工委主持起草的《<劳动合同法> 修改方案(征求意见稿)》亦已于3月底形成,本次修改的亮点和热点都直指劳务派遣,对《劳动合同法》中的第66条、74条、77条、92条内容做了修改和补充;6月26日,十一届全国人大常委会第二十七次会议初次审议劳动合同法修正草案,草案严格限制劳务派遣用工岗位范围,删除第......
非物质激励—心理学在员工激励中的应用(王苑) 上海:2026年11月12日
破冰和开场1.破冰游戏:使学员快速和全身心投入到课程中来2.在新形势下:员工的非物质激励即“心理激励“越来越重要3.管理激励新方法的研究:最新第五代激励理论的结论4.概述后现代的心理学在员工激励和团队管理当中可以起到的关键作用模块一:掌握员工职场心理动力的“飞机模型”实现......
QCC品管圈推行实务 上海:2026年11月03日
企业中高层,各部门经理,创新推行人员,QC项目小组人员等。课程大纲模块一 质量管理与QCC第一讲 质量理念意识与质量创新质量专家介绍及质量发展进展1.质量管理发展历史2.先进的质量管理理念的介绍3.质量管理中的“三不”政策4.质量管理专家如何说质量现阶段质量管理六大误区1.错误的质量观念2.质量......
