南昌培训经理培训

南昌培训经理培训公开课

培训经理 专业力学习路径图 广州：2017年06月23日

1.通过亲自参与设计自己的职业学习路径图，从而掌握专业的利器；2.掌握核心方法论，为其它岗位设计学习路径图；3.成为学习路径图国际会员，可以得到朱春雷老师的持续指导；4.受到老板、业务部门、和员工的认可，最终成为一个绩效部门.课程前言中国的讲师已经呈现过剩的趋势，而培训管理员确实稀缺；培训管理者是知识的管理者，其职业的......

绩效改进技术—从培训经理到绩效顾问 广州：2017年07月14日

80%的企业管理问题，仅靠培训难以解决。绩效改进技术为企业个人、团队绩效提升，指导和管理组织变革，推动组织发展提供了持续改进方案。然而，绩效改进是一个系统化、方案优先的分析调研及评估过程，许多管理者在实际运用中深感困惑——如何适时适用地开展组织绩效改进咨询？如何寻找并确定需要实施绩效改进的部门？......

绩效改进技术—从培训经理到绩效顾问 青岛：2017年06月09日

1、陈述绩效改进咨询顾问的四种基本角色2、运用并优化相关数据的收集与分析方法3、运用内部讲师的NDP能力模型4、运用43个绩效改进策略优选改进方案5、运用管理绩效改进的措施培训对象：人力资源经理,薪资福利经理,绩效考核经理,绩效考核主管,绩效考核专员课程提纲：一、引论1、如何满足各种组织需求（包括培训）2、组织内绩效的......

绩效改进技术—从培训经理到绩效顾问 北京：2017年08月11日

人力资源经理,薪资福利经理,绩效考核经理,绩效考核主管,绩效考核专员课程提纲：一、引论1、如何满足各种组织需求（包括培训）2、组织内绩效的传导过程3、何时需要做绩效改进咨询4、案例分析/练习/表单工具二、从培训管理者/人力资源管理者向绩效改进顾问的转变1、重新审视在现代工作场所中的培训和绩效改进咨询2、应用咨询的模式作......

总经理职业化——树立职业形象，做领袖榜样 广州：2017年06月03日

1.树立总经理的整体职业形象和职业道德标准，成为企业全体员工的榜样，提升总经理的领导影响力2.了解总经理的能力素质模型，管理生涯的发展规律，以及常见的危机和解决方法3.准确进行总经理自身角色的职业定位，明确总经理的工作职责，抓住本职工作的核心重点4.确立总经理的心智模式和思考方式5.通过核心能力的综合训练，提升总经理的......

加工贸易企业关务风险防控及其海关稽查应对策略解析 上海：2017年08月03日

近年来加工贸易企业触犯海关监管“底线”而接受处罚的案例日益趋多，企业的经营业务顺利开展及合规管理正面临着前所未有的挑战。《中华人民共和国海关企业信用管理暂行办法》的实施，使得“诚信守法便利，失信违法惩戒”理念深入人心，企业规范内部控制水平、提高海关管理类别愿望得以提升。与......