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海口经营计划培训公开课

有效制定年度经营计划—王磊老师 广州:2017年04月29日

1.如何为企业制定年度经营计划2.如何将年度经营目标分解成具体的工作计划3.如何围绕目标制定各项工作的考核评价标准4.如何建立各部门间的相互协作模式5.如何确定各部门年度管理的重点6.如何对年度经营计划的执行进行有效监控课程特色:启发式讲授、互动式教学、小组游戏、角色扮演、案例分析课程大纲:一、年度经营计划的意义与基本......

新晋升主管管理技巧提升实战训练营 海口:2017年06月16日

1.基层主管的角色转变1)分组建立与破冰游戏2)从业务转向管理 ,3)了解你担任职务的责任、权利和义务4)上司对您的期待5)部属们盼望的主管2.成功管理者应具备的良好习惯和态度1)迈向成功人生的基本理念2)动机、行为与习惯3)如何成为有影响力的人4)操之在我5)主动积极行为6)关注目标7)个人使命与远景8)双赢思维3.......

提升领导才智——个人管理与管理他人 三亚:2017年06月06日

1.领导者的自我管理* 经理人面临的挑战(自我提升的意义)* 自我驱动,影响他人* 认识“信任度”的变量- 信任度的冰山模型理论- 信任度评估Q&A* 自信来自自律2.建立领导力体系* 完善执行系统 ——加强团队执行力- 业绩导向执行系统的四要素- 执行力来自&l......

如何管理/育/留90后员工 南宁:2017年05月06日

第一讲客观认识80后后与90后员工一、80后后与90后的概念㈠80后后与90后概念的内涵㈡ 80后后与90后的群体称谓二、 80后后与90后心理发展的基本特征三、如何诊断、了解员工存在哪些心理问题⒈从言语方面了解;⒉从行动方面了解;⒊从成果方面了解;⒋从现场走动了解;⒌进行一对一沟通;⒍通过走访专家了解。四、 80后后......

职业化视觉形象管理 上海:2017年07月20日

我们都知道,每个人的仪容(静)+仪态(动)就构成个人的仪表(整体),个人仪表是对他人产生“第一印象”的主要因素。尤其在职场上,“第一印象”显得格外重要,因为他/她不仅仅代表着其个人的品位,也影响着人们对其专业能力及任职资格的判断,更是时时刻刻都在代表和传递着企业的形象。不......

非人力资源部门的人力资源管理 上海:2017年06月03日

各业务部门高级主管/经理、储备主管/经理、企业人力资源主管/经理课程大纲:一、人力资源管理的变革1、人力资源的发展趋势非人力资源部人力资源管理的特点非人力资源部经理的人力资源管理的职责员工到底由谁来管2、人力资源管理角色的转变人力资源管理的十个过程人力资源管理常见的制度3、新劳动法对员工和企业的影响4、部门经理在员工管......

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