广州领导力培训

广州领导力培训公开课

卓越领导力六维系统测评与塑造广州：2021年10月08日

第一讲：企业文化综述1、企业文化是什么？2、文化是什么？3、金融企业文化建设有什么特点？4、国学在企业文化建設中的作用互动环节：小组讨论，结合实际现场发言，分享对企业文化建設必要性与重要性的理解。第二讲：领导力核心要点1、领导力与领导艺术领导力是什么？领导艺术的表现特点？2、领导与管理的区别领导是领什么的？管......

变革管理三次方©（限30人）广州：2021年10月08日

模块一：变革的好坏与成败1、区分战略（变革方向）与落地（变革管理）的不同2、为什么好的变革方向不等于成功的变革3、变革管理的本质4、视频：<蒙大拿战舰> - 没有企业大到不能倒，或小到不能活5、变革中的情绪与适应变革的7大技巧模块二：变革管理4-2-81、分析变革情境的四大维度：理解、能力、意愿、紧迫2、第......

NLP-教练式领导训练广州：2021年10月08日

个人，NLP爱好者，企业家，管理者，中小型企业老板等等课程收益:1、让你成为一个全球化时代的清醒领导者，真正引领组织的发展；2、让你真正掌握四种核心的领导能力，能真实呈现领导人的作用；3、让你真正拥有清醒有战斗力的组织，为组织创造倍增的成果；4、让你掌握五种高效的教练思维模式，真正激发出每个成员的力量；5、建立可能性思......

领导力特训营课程广州：2021年10月08日

第一模块：高效团队建设：1、认知团队冲突的本质并掌握处理团队冲突方法与技巧2、掌握调整团队的整体士气与学员的团队合作心态技巧3、建立团队成员之间的信任与合作4、高信任度的共赢团队信念塑造；5、领导层核心素质导入：信任、责任、付出并存……第二模块：高效管理沟通与部属激励沟通在我们的生活中无处不......

领导力特训营广州：2021年10月08日

企业副总、各部门经理、主管、各级中层管理人员、新晋升的、专业人才转型管理人才的、欲进一步提高管理绩效的、晋升到高层管理的，储备管理人才追求个人快速成长的，以及期望创建高绩效卓越团队的企业及团体；团队训练师，涉及专业领域主要包括：团队建设、员工激励、巅峰销售、金牌服务、经理人领导力、企业培训师、个人潜能、人力资源，以及企......

情境领导力—提升组织绩效的团队领导技术广州：2021年10月08日

总监、经理、部门主管、项目负责人等5年以上经理岗位的资深经理人。课程大纲一、领导的认知1、现今社会环境的变化趋势2、新形势下的领导力需求3、领导的历史沿革4、对领导的认知5、领导与管理的区别6、领导的定义7、培育领导力8、领导者与管理者的关注9、领导者的知识结构10、领导者习惯性思维11、领导权力与影响力的理解12、实......

人才经营：曾国藩用人之道广州：2021年10月09日

第一节：用人是曾国藩事业成功的关键曾国藩本人才干并不突出。曾国藩自己常说“吾生平短于才”，“秉质愚柔”。这在当时也是共识。曾国藩一生成功的两个关键点。第一个是曾国藩通过自我完善，修正了自己性格中的短板，提高了自我管理能力。把自己从一个庸才变成人才。第二个关键点就是用人。 ......

管理者工匠精神塑造广州：2021年10月09日

了解管理人员的角色与职责,在工作中发挥应有的功能;► 学习沟通的技巧与方法,建立职场中良好人际关系,透过有效沟通有效达成任务;► 了解目标管理在企业愿景、组织发展中的地位作用,从技术与实用层面切实推行目标管理;► 发挥组织效能,以团队力量完成企业目标;► 使与会者具备利用积极的价值理念塑造团队的能力;► 掌握人性特点,......

领导力培训内训课程

从技术走向管理主讲：贺老师

根据我们多年从事研发管理咨询的经验发现中国企业95%以上的研发中基层主管都是从技术能力比较强的工程师中提拔起来的，很多刚刚走上管理岗位的研发人员角色不能转换，过度关注技术细节；认真帮助下属可是他们并不买账；凡事亲力亲为，忙得焦头烂额，可是上司却嫌效率太低；希望下属多提意见，可是他们却什么都不说，不愿意承担责任；上司让制......

领导教练艺术主讲：陈老师

1、掌握自我领导的艺术；2、树立自我领导的榜样；3、激励员工实现自我目标；4、善于推广员工的积极思维方式；5、支持员工的自我领导；6、协调众多独立的创造性力量；课程特色：系统性：课程系统架构清晰，所有内容前后贯穿，相互辉映，绝非单纯几个管理模块的拼凑。有效性：课程核心理论和管理技能是众多五百强企业反复验证的管理经验和工......

领越®领导力课程主讲：李老师

在21世纪的今天，领导力成为判断一家企业未来的头号指标。研究表明，领导力直接影响到的员工敬业度、顾客满意度和顾客忠诚度。因此，领导力的提升刻不容缓。领越®领导力作为领导力提升的最佳课程之一，其价值包括：建立领导者的信誉，树立领导者的威信，使领导者的行动与组织共同理念保持一致，为团队树立榜样；提高领导者共启远景的......

......更多内训课程