广州管理模式培训

广州管理模式培训公开课

格力先进制造与管理模式标杆游学 珠海：2025年11月18日

实地考察——根据企业需求或意愿，安排企业深入对标企业实地考察，开拓思路，让学员收获见识、观念、技能和眼界；深度调研——由资深讲师全程陪同，标杆企业资深人员介入，解答学员在考察中提出的疑问，存在的困惑，并让学员与企业管理者面对面交流对话，互相借鉴工作经验；针对授课&mdas......

《游戏式积分管理模式》—如何让员工被动工作变积极主动工作 深圳：2025年10月31日

1—用积分解决制度执行力的问题2—用积分建立健康的企业文化3—用积分解决分配上的平均主义4—用积分解决客户流失和员工流失问题5—用积分解决管理干部不作为的问题6—用积分解决质量管理的问题7—用积分解决评先进的问题8—用积分解......

向华为学奋斗：管理模式-文化-团队-机制 深圳：2025年11月21日

1、学习华为的“道”：企业的“道”，是老板的“道”，华为以任总的管理哲学为基石，以企业文化为轴线，让企业文化成为生产力；2、学习华为用“兵”：华为用人独具特色，追求实用，人力资源让人力资本不断增值，形成组织的高效作战力；3、......

咨询式卓越绩效管理模式构建训练营 苏州：2025年11月22日

第一单元：绩效管理成功关键1、企业绩效管理的难点与痛点2、讨论：咱们公司的绩效的问题在哪里？3、绩效考核≠绩效管理4、绩效管理成功的关键：量化5、绩效管理的行为工程模型（BEM 模型）6、BEM 模型与 Q12 关系7、工具：《吉尔伯特 PROBE 绩效诊断模型》8、卓越绩效管理成功模型图9、从绩效管理到绩效改进......

TTT课程开发实战训练 北京：2025年11月07日

具有一定基础的企业内部培训师（专业过关、熟练使用电脑）课程大纲一、高屋建瓴-培训师从业之道1.职业培训的目标2.培训师的职业使命3.掌握技能六个阶段4.成人学习四原理5.学习螺旋五步骤6.培训效果七分图7.培训师三重角色8.培训师胜任力模型9.培训师的职业守则二、聚焦问题-分析需求选课题1.课程开发三个原则2.精品课程......

双赢商务谈判—谈判的谋略、筹码、四步法 上海：2025年11月14日

古之谈判，三寸之舌可挡百万雄师；今之商务谈判，大至国家争端、领土边界；中至企业并购、甲乙买卖；小至个人恩怨、职责划分，可谓谈判无所不在。好的谈判可一言兴邦、福泽家国；差的谈判则害人害己、祸起萧墙。作为“商务人士”的您，可曾遇到过这些情况之一？1）多年的合作伙伴却出现意见分歧，如何谈利益共享、权责......