广州薪酬体系设计培训

广州薪酬体系设计培训公开课

激励薪酬体系设计 广州：2026年02月06日

老板说公司的人工成本不断增加，为什么员工却抱怨几年都没有涨工资？员工离职归结于薪酬低，既然薪酬低了那就加工资吧，加多少合适呢？公司行政岗位晋升通道受阻，技术再好又有什么用，如何建立H型的薪酬体系？薪酬是企业战略目标实现的关键所在，如何设计有激励性的薪酬体系值得企业深思。课程收益掌握内部公平的薪酬结构设计的方法和技巧；掌......

薪酬体系设计中的难点与疑点问题解决 广州：2026年03月13日

人力资源总监、经理、薪酬总监、薪酬经理、薪酬主管等课程大纲►一、薪酬匹配与用工模式1、传统用工薪酬匹配中的最大问题是什么？2、企业某类岗位招人难是薪酬的问题还是匹配模式的问题？3、现行法律环境下，允许企业和员工建立什么样的匹配模式？4、不同匹配模式下的薪资设计与标准应当如何设计？二、薪酬中的法律问题1、薪酬、报酬、收入......

企业绩效考核与薪酬体系设计 广州：2026年03月20日

巴菲特曾今说过：“当潮水最终褪去的时候，我们会发现许多有些人在裸泳”。这句话在现在依然很有意义。最近，走访了大大小小的很多企业，发现大多数企业都充满了“焦虑感”……有时候，越是这样的时候，越需要企业去思考如何激发员工的奋斗拼搏精神。这个时候，如......

薪酬设计与降本增效——激励性薪酬体系设计 广州：2026年03月22日

董事长、总（副）经理、总监、企业中高阶主管及企业营销中高层管理人士。课程大纲：引子：新环境下薪酬体系的特点：减员增效激励员工第一章：薪酬体系设计的基础1、如何优化分工，提高效率。纵向分工——上下级之间的分工横向分工——岗位之间的分工模式2、有效控制编制的三类方式劳动效率与......

Minitab实操应用 上海：2026年03月09日

Minitab是一个全方位的统计软件包，它提供了一般统计学所涉及的所有功能。通过将以人为本的操作平台与强大的统计分析平台实现完美结合，Minitab 成为连接统计学与工作实际的最有效工具，在科学管理领域发挥着极其重要的作用。培训受众:研发、技术、品管、生产制造、工艺部门经理及工程师等要求学员每人配备一台电脑，SGS可提......

金税四期大数据监管下高管个税筹划与外籍个人税收风险应对 上海：2026年03月11日

第一部分：金税四期下个税征管及税收筹划专题分析1、金税四期下国家税务总局高收入个人税收征管趋势介绍2、加强高收入个人的个人所得税征管未来的方向3、范冰冰、郑爽税案揭露的哪些个税筹划方法未来会面临更大风险4、国内避税地筹划5、境外支付工资筹划6、个税稽查的现状、重点和趋势7、收入不合理核定8、穿透个人所得税筹划方法哪些失......