广州人员选拔培训

广州人员选拔培训公开课

基于实战的人员选拔与聘用管理 青岛：2026年06月27日

“选对人比培养人更重要”，选人看起来很简单，但找到合适的人选却非常难，难在目标对象的选择、评估方法、试用期管理、不合格员工的处理，如何能够快速、科学的完成甄选，支持一线业务是公司人员选拔和聘用管理要面对的最核心问题。本课程从企业聘用管理特点出发，以专业业务经理的实践操作为授课要点，讲授有关聘用的......

薪酬教练——手把手教你做薪酬 广州：2026年06月12日

1、帮助学员快速掌握构建现代薪酬体系的方法和理念2、从丰富的的行业案例、咨询专家10余年的服务实践中获取经验3、掌握薪酬调研报告、岗位价值评估工具、宽带薪酬设计等专业工具课程对象1、人力资源管理从业者2、企业中高层管理者课程大纲第一章 简单认识一下薪酬1、从一个典型的员工薪酬组成谈起1.1基本工资与什么相关？1.2浮动......

TTT传承—企业知识传承与内部课程开发 广州：2026年06月24日

1、分析培训体系的关键角色，借鉴成功的体系构建案例2、准确提取培训需求，打造传承企业知识的内部课程3、掌握内部课程设计的6大要点，设计出优质的内训课4、明确课程评估实施的要点，有效跟踪培训效果5、了解企业内训的人课结合技术课程对象适合需要构建培训体系及开发课程的职业人士，如：培训经理/主管、内训师等课程大纲第一单元：企......

如何通过数据分析提升人力资源效能 广州：2026年06月25日

企业收益：1、提升企业整体的人力资源管理水平，解决企业用人问题；2、为企业培养能分析问题、解决问题的人力资源管理优秀人才，提升效能；3、让人力资源管理的工作更贴近业务，更好支持企业的经营发展；4、提高人力资源管理的效益和效率，降低人力成本和用人风险，为企业创造价值。岗位收益：1、掌握数据思维在人力资源管理中应用的原理、......

数字征管下企业税会差异常见风险与协同 北京：2026年07月07日

金税四期逐步上线，数字化严征管时代，给企业税务风险管理带来更严峻的挑战。而新会计准则自2021年全面实行以来，由于准则变化大、内容复杂，并伴随着财税改革的深化推进，及税收政策的持续变化，使得财务人在理解和应用中仍面临许多实务操作难题，如果处理不当，将潜藏诸多税收风险。作为企业的财税人员，您是否关注过近期因准则调整而频发......

HRBP核心能力提升 深圳：2026年06月26日

课程跳出HR传统的专业模块，从业务逻辑角度阐述HRBP的角色、价值和能力，内容大多从讲师自己的管理实战提炼，理论框架和实战应用充分结合。课程整体以“逻辑层次”工具为主线，按“愿景-角色-价值观和信念-能力-行为-资源和环境”的顺序，引导学员就HR三支柱和HRBP的话题逐层......