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广州培训体系培训公开课

基于组织学习地图的培训体系构建(限人数) 东莞:2016年12月10日

(一)以绩效和能力为导向的培训体系构建的核心思想1、岗位培训体系的6层冰山2、培训师培养的5个为什么?3、培训体系的核心思想4、为什么一定要以绩效和能力导向?(二)岗位学习地图绘制的依据1、培训体系沙盘1:汽车4S店的培训体系规划2、培训体系构建的要素和条件3、公司的战略和组织核心优势4、关键业务流程5、岗位能力模型6......

培训体系建设与培训计划的制定 深圳:2016年12月02日

凡参加认证的学员,在培训结束参加考试合格者由<<国际职业认证标准联合会> >颁发<<中级职业秘书 或高级职业秘书=""> >国际国内中英文版双职业资格证书,(国际国内认证/全球通行/社会认可/官方网上查询);2.凡参加认证的学员须课前准备大一寸红底或蓝......

培训体系建设与年度培训计划制定 深圳:2016年12月17日

第一讲:培训理念与培训体系1、有效的培训价值链1.1培训内容构成的三大要素1.2培训的价值传播路径1.3培训价值的递减规律2、企业培训的优秀理念2.1好领导首先是好老师2.2学习是组织提升的有效方法2.3百战归来再读书2.4学习无处不在3、企业培训体系的构成3.1培训制度管理体系3.2培训资源管理体系3.3培训运营管理......

如何建立以岗位素质为基础的培训体系和年度培训规划 三亚:2016年12月01日

新旧交替之际广大国企的人力资源部及培训管理人员也许都在为下面的问题而困惑:※ 您还在为年年搞培训,却收效甚微而烦恼吗?※ 您还在为培训结束,却没有成果转换策略而头疼吗?※ 您还在为管理者和员工不能理解培训的目的而无奈吗?※ 您还在为年度培训如何规划焦头烂额吗?----该如解决这些困惑,并改变这种现状,同博公司经过深入的......

经销商如何打造卓越营销团队 广州:2016年12月17日

这5年来,深入调查研究跟踪了国内在家电、照明、家具、建材、服饰等行业89位优秀经销商老板,我们发现了一个共同的规律,总结研究了一套简单有效的持续增长模式。那就是只需三个步骤就可以轻松帮助您的企业达到快速增长:第一步:代理一个好的品牌,好的产品组合,打造一套独特的赢利模式。第二步:做好团队建设,打造一个员工施展才干平台,......

从技术走向管理训练 北京:2016年11月28日

一、案例分析1.讨论:技术走向管理的烦恼二、从技术走向管理的角色定位和角色转换1.为什么要从技术走向管理(背景、原因)2.管理人员的角色定位和素质模型3.有哪些技术管理职位4.技术型管理者的角色与核心工作(技术管理者的不是说不要技术,而是层次越高的技术管理者,越需要技术广度、技术敏锐度与市场敏锐度,而且更需要沟通、管理......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...