广州心理学培训

广州心理学培训公开课

管理心理学在人力资源中的运用 广州：2024年04月26日

第一部分：知识导论（1小时）1.相关心理学的知识心理学家对人类心理的定义人力资源管理的心理学研究如何了解一个人的心理如何培训和提升自身与他人的心理素质2.心理学在人力资源中的主要作用真正了解他人，尊重异同，求同存异提高招聘效能，做到精准聘用按照心理及个性差异，把合适的人放在最合适的位置上为员工设计多样化......

MRCP管理心学™（心理学在管理中的运用） 广州：2024年05月10日

心理学四大开关强势导入，冲击固有思维，革新管理思路模块一 安全开关：管理即成交（管理行为中通过倾听关注他人的本质需求）模块二 服从开关：激发服从性（通过示威管理来提升下属的执行力）模块三 机会开关：赋予高手机会（通过示弱管理提供机会促进高手的创造力）模块四 风格开关：管理风格建立（如何通过管理者与团队互补促进团队绩效）......

管理心理学 广州：2024年05月11日

董事长、总裁、总经理、决策层高管、首席执行官、等参与公司战略制定的高层领导课程大纲：第一部分：掌握应用管理心理学1、心理学与管理学的区隔和相互的补充2、应用心理学与现代企业管理3、中国古典心理学管理智慧第二部分：一切管理始于决策 一切决策始于心理1、情绪和预感对决策的影响2、著名心理学家卡尼曼决策的前景理论3、管理中团......

基于心理学的职场沟通 广州：2024年05月24日

普林斯顿大学对1万份人事档案进行分析，结果是智慧、专业技能、经验只占成功因素的25%，其余75%取决于良好的人际沟通。对于个人而言，良好的沟通能提升个人魅力，让自己获得更多资源和机会，被更多人追随；对于组织而言，良好的沟通能够让企业高效运转和充满生机，让员工产生认同感和归属感，还能减少冲突、化解矛盾、澄清疑虑、消除误会......

结构思考力®透过结构看问题解决（靳鑫） 深圳：2024年05月10日

工作中，上报领导的方案一次又一次的被打回，让你一筹莫展……管理上，你希望一切都按部就班，但事不遂愿，问题层出不穷……生活里，也想拥有健康、有型的身材，于是立志减肥，但最终还是失败……这是哪儿出了问题？如何准确判断、快速识别，然后干净、利......

基于战略的绩效管理体系设计实战训练营 深圳：2024年05月11日

- 重新认识绩效管理，正确理解绩效管理，规避绩效管理各种误区- 全面了解基于战略的BSC+KPI+OKR绩效管理体系的运作与设计的方法- 掌握多种绩效指标分解的工具与方法- 现场实践绩效考核系统设计与基本的操作方法- 绩效管理体系构建案例分享，规避失败可能培训对象企业高层管理者、中层管理者、HR课程内容第一部分、重新认......