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广州领导力提升培训公开课

情商领导力提升 广州:2018年05月12日

一、领导力与情感智能之间的联系什么是EI?为什么情感与工作状态有关?EI对于领导工作的重要性概括介绍EI模型二、自我情感认知Emotional Self-Awareness感知并理解自己的情感改善此技巧,更好地理解情感与感觉是如何影响决策、行为及绩效表现你在工作中经常会体验到的情绪是什么?以及为什么会产生这样的情绪?提......

生产主管情景领导力提升及团队管理培训课程 广州:2018年06月01日

本课程解决当前企业管理不力现状为己任,直面企业问题为特点,遵循实战应用为特色,兼顾精益管理新理念与实战技巧训练并重,同时融汇了国内外标杆企业实际案例与日产训TWI实训精华,同时结合成人学习的速赢心态展开。课程将通过小组讨论、视频案例、标杆学习、角色扮演、体验教学方式展开,真正实现——工作角色花,......

中层管理者职场人际相处领导力提升课程 广州:2018年06月23日

(一)了解公司的本质(二)找到自己的定位(三)挖掘自身的潜力(四)了解职场的规则(五)探讨上司的类型(六)发现老板的秘密(七)树立正确的观念(八)开创三赢的局面(公司、老板、中层)。课程特色:(一)主题明确、标题新颖、哲学视角(二)大量案例真实、鲜活、实用(三)澄清学员职场思维方式、建立人际相处正确观念(四)针对性强、......

沟通无极限——中层经理的核心领导力提升 广州:2018年06月28日

如果说高层经理是公司的大脑,中层经理就是公司的骨骼。骨质疏松或骨骼断裂,组织就会全身瘫痪。本课程围绕中层经理的角色定位,根据中层经理工作的四方向图,重点突出中层经理与上级相处、与同级的跨部门沟通,以及与下级的工作计划与反馈、员工辅导和员工激励,着力提升企业中层的执行力,使中层能够充分发挥承上启下的脊梁作用。由于中层经理......

《裂变式股权设计与激励》—留驻核心人才新模式 深圳:2018年04月23日

为什么必须对核心人才进行股权激励?因为:只有老板,才会永无止境地自我激励,承担的不是一份工作而是一份事业,您认为呢?只有老板,才会永不背离自己的企业,寻求的不是一段旅程而是一个归宿,您觉得呢?天下熙熙皆为利来,天下熙熙皆为利往,财散人聚,财聚人散,您觉得呢?否则,企业家就一定会面临这样的困境:人搞不定,事就办不成,企业......

人性分析与高效谈判方略 上海:2018年05月18日

Part A:谈判的基本流程、步骤和常用技巧― 认识和理解采购谈判第一部分 谈判的概念和谈判的类型1、什么是谈判,为什么采购人员必须学习谈判?2、什么不是谈判:一般人对谈判的三大误解;什么是谈判,采购人员必须学习谈判的理由。3、谈判得以发生的条件及我们应有的态度。自我测试:通过对37个问题的回答,你将知道自己目前的谈判......

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名课堂特聘人力资源管理培训师,浙江大学、清华大学、交通大学、北京大学EMBA班特约讲师,多家媒体杂志...