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人才评价中心测评技术 广州:2017年10月25日

企业总经理、人力资源总监、人力资源经理、业务部门总监/经理等课程提纲:一、 测评技术的一些基本概念1、测评的历史2、测评的信度与效度3、测评工具的方法与效度比较4、预测绩效的指南针 — 测评指标1)一个标准的测评指内在结构2)测评指标撰写原则案例:一个胜任力指标练习:请编写一个完整的测评标准二、AC 评价中......

培训经理管理技能研修(MTF) 广州:2017年10月26日

1、运用“九步计划”让部门经理和员工取得共识2、学习培训需求诊断九宫格,掌握企业培训需求3、掌握八步内部咨询法,大量案例和工具加强实战培训技能4、运用DIF诊断,通过不同的培训形式设计出有效的培训方案5、企业培训的内部营销方案,提升内部培训满意度6、运用培训后绩效分析工具,找出阻碍学习迁移的原因......

国际注册培训师认证班【高级】 广州:2017年10月27日

第一天:培训师导演力课程大纲:一、导演,应该从培训师教学观开始1、团队分享:谈谈我们的教学观2、什么是培训教学?3、几种流行教学思想与理论二、教学,培训师应该掌握的认知模型1、团队探索:谁能将我们认知事物的逻辑可视化?2、认知模型讲解、应用简单举例三、教学,培训师必须理解的学习模型1、视频赏析:洪七公的教学方法2、学习......

《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪问题员工处理技巧 广州:2017年10月27日

一、招聘入职与试用期管理策略1.劳动者欺诈应聘,事后被企业解雇,在仲裁期间,劳动者可能作出让企业措手不及的抗辩观点,企业该如何回应或者在日常中采取哪些防范策略?2.企业是否需要与法人代表、董事长、总经理、总裁、专职股东签订劳动合同,不签有何风险?3.如果劳动者借故拖延或拒绝签订劳动合同的,用人单位如何应对?4.入职后第......

全景式精益生产系统实战模拟 上海:2017年12月08日

为什么您值得参加?欧洲原版引进,国际一流情景实战模拟的精益生产系统培训,国内独家!摒弃传统抽象培训,通过两天的工厂实战运作模拟,化模糊为清晰,直观感受,轻松掌握精益生产的要领!让每个参与者体会到一家用传统方法管理的工厂,是怎样通过精益的持续改进,逐步变成一家精益的工厂,深刻领会到精益生产的精髓。综合结合精益的各种工具,......

Word精美商务文档与专业报告编写技巧(2007) 广州:2017年10月27日

在日常工作中,我们经常需要制作一些市场营销报告、项目建议书、需求分析报告等报告类的文档,每每困扰报告制作者的却是排版问题,每次都要花大量的时间修改格式、制作目录和页眉页脚。而且这些报告大都很单调、乏味,在一堆的报告中很难吸引客户、老板的注意力。本课程让您轻松玩转掌握如何利用Word制作专业报告,让排版不再成为苦差事,变......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...