深圳职业技能培训

深圳职业技能培训公开课

ESD技术经理深圳：2018年04月25日

ESD负责人、ESD经理/协管员、ESD委员会/小组成员、生产经理、质量经理及工程师课程大纲:模块一静电学基础与静电源控制第一章静电学基础与防静电理论静电学基础静电起电机理及起电规律应用模型和公式防静电措施的原理和原则常用术语第二章静电源控制技术实务静电风险和控制要求的设定常见的控制手段案例: 不同场景一条件下的......

电子电路设计、测试与疑难故障的调试深圳：2018年04月25日

01高级调试技巧---调试复杂的、难以复现的电路故障1. 疑难问题1---长时间难以复现的故障（比如几天才发生一次错误）的解决方法2. 疑难问题2---只在高温或低温下才发生的故障的解决方法3. 疑难问题3---故障现象完全无法复现的问题的解决方法4. 疑难问题4---只在客户环境下发生，拿回公司实验室无法复现的故障-......

创新思维训练与问题解决实战深圳：2018年04月26日

一、什么是问题1、问题的定义2、问题的分类3、分组并确定问题二、问题分析与解决流程1、解决问题的要素与反思2、问题分析与解决的流程3、问题的思考架构4、结构化思考发现问题现象背后的原因5、界定问题的序列分析法6、特性要因图来分析问题的真因7、系统图法获得解决方案8、问题解决工具-决策矩阵法，选择最有解决方案9、麦肯锡的......

如何让PPT轻松制作及完美演示（高阶版）深圳：2018年04月26日

一、如何改变现有习惯，突破思维，让一切重新开始？1、情景设计：演示用途、观众需求2、内容设计：富有吸引力的框架3、关系设计：页面间的逻辑关系4、整合过程：从 Word 到 PowerPoint5、素材收集：选择图片的要领6、参考线与网格线对齐的优秀习惯7、带你飞的快捷键（Keyboarder）8、PPT中的&ldquo......

深层挖掘EXCEL里的高级应用深圳：2018年04月27日

第一部分你未曾真正了解他们的功能1.单元格之间的合并2.相对引用，绝对引用，混合引用3.VLOOKUP的模糊匹配方式4.Substitute的精准使用5.截取类函数的跳跃截取方式6.SUMIFS的模糊匹配方式7.SUMIFS对于空值条件的求和方法8.CountIFS的使用方法9IF函数的时间比较方式10.IF函数的模......

商务谈判技巧深圳：2018年04月28日

第一讲：格局术---谈判之道一、谈判之道：现实：谈判无处不在原则：单赢与双赢，短赢与长赢二、谈判之局：从策略到体系：素养胜于技能从过程到结果：成果源于实战三、谈判之术常见的六大误区谈判的“九字决”谈判高手“十项技能”案例：1、大客户部的整体绩效与效果2、《上海奔腾集团10......

问题分析与解决能力修炼深圳：2018年04月29日

作为全球一流的咨询管理公司，麦肯锡非常注重锻炼员工的逻辑性思考能力。“大脑是最锐利的武器。”员工从进入公司第一天开始，就被要求将逻辑性思考来体现在工作中，且被公司有意识加以培训。麦肯锡的成功在于：掌握了工作技术+无处不运用的逻辑思考力。（理解复杂的系统知识的能力和拿出解决问题的方案的能力），后一......

产品碳足迹计算培训深圳：2018年04月30日

* 产品工程师/研发人员*质量管理经理*咨询顾问*产品评估工程师*可持续发展经理*企业产品碳足迹管理专员课程收益:*学习通过生命周期评估确定产品温室气体排放数量的方法和标准*能独立组织开展内部评估活动*有助于个人成为企业中管理实施碳排放活动的专家*建立产品碳排放内部管理体系*增强企业责任以满足不断增长的来自于政府和消费......

职业技能培训内训课程

职业经理人的五才攻略--非人力资源经理的人力资源管理主讲：方老师

总经理、副总、企业高阶管理人员、企业各直线部门的主管、企业各部门负责人事工作的行政人员课程目标：构建起人力资源管理的基本框架结构，为快速掌握主要操作方法打下基础；了解直线经理与人力资源经理在人力资源管理工作上的分工；初步掌握人力资源管理的主要工作流程与基本操作方法；提升直线经理人力资源管理主要环节的实务操作能力。课程大......

企业教练技术主讲：涂老师

为巩固培训效果，将培训内容落实到工作中，协助参训人员拟订改善计划，展开培训后的工作改善讨论会，并根据学员需要提供支持及咨询服务。受训后拥有的八大心态：1、学习的心态 2、积极的心态 3、长远的态度 4、老板的心态5、空杯的心态 6、付出的心态 7、包容的心态 8、感恩的心态......

沟通技巧主讲：冉老师

为什么员工对自己没有很好的定位，个人心态总是调整不好呢？为什么制度已经明确、流程也清晰、实施起来就执行不下去呢？为什么员工工作起来总是在互相扯皮，不知道好好地与别人沟通呢？为什么很多简单的事情月月教、天天做，就是做不好、还是犯同样的错误呢？企业的“硬件”有了（厂房、对外形象），可是“......

......更多内训课程