深圳管理沟通培训

深圳管理沟通培训公开课

高品质的管理沟通技巧 深圳：2026年05月15日

了解沟通的概念，深刻认识高品质管理沟通的重要性掌握同理之心、委婉之心和喜悦之心等自我管理沟通的关键心态掌握倾听之意和体态之意等自我管理沟通的关键行为训练并掌握与上级、下级和平级的高品质管理沟通策略及技巧掌握与不同风格的对象如何沟通，提升在工作情境下的沟通品质培训对象：企业各层级管理者，以中层管理者/基层管理者/储备管理......

教练式管理沟通与辅导技巧训练 深圳：2026年05月15日

区别于传统的指令式管理模式，教练式要求管理者通过一系列有方向性、有策略性的沟通过程，帮助下属清晰其目标和现况，提升其工作“动力”（激励）和“功力”（辅导），令下属有效达到目标。这要求管理者必须娴熟的掌握高效沟通的技巧，把一个组织中的成员联系在一起，以实现共同目标。可以说沟......

管理沟通与跨部门协作 深圳：2026年05月29日

部门主管、部门经理、区域经理等中层管理干部课程大纲第一单元：对组织沟通的基本认知1、沟通的定义和内涵2、沟通在组织中的功能3、新经济模式下沟通力的价值4、沟通力与人际关系5、组织沟通的基本形式上行、下行、平行、跨部门沟通正式、非正式沟通6、沟通中的失真和原因个人因素人际关系因素结构因素第二单元：跨部门沟通的障碍1、高效......

360度管理沟通技巧 深圳：2026年05月29日

掌握有效沟通基本原理；跨越有效沟通障碍，透视良好人际关系建立系统介绍管理沟通中的信息传递、理解技能与策略剖析自己和他人沟通风格及特点，并且实战应用如何进行向上、向下有效的沟通技能认知和掌握跨部门沟通渠道及策略如何在管理谈判中应用策略分析法突破谈判障碍授课对象企业部门经理、主管总监、事业部负责人副总经理课程大纲:第一模块......

高效招聘官:招聘战略分析与计划制定 广州：2026年07月21日

一、战略性招聘的内容和含义1.企业战略和人力资源战略• 企业战略• 战略地图• 人力资源战略• 招聘策略2.战略性招聘和招聘策略• 讨论：基于企业生命周期的人才招聘策略3.战略性招聘团队的角色• HR 三支柱团队角色二、人力规划和招聘规划1.战略性人力规划&b......

VDA6.3过程审核和VDA6.5产品审核 上海：2026年07月02日

企业部门负责人/课长 、生产经理、现场质量与生产主管、计划物流主管、车间主任、班组长、工段长、工艺工程师、质量工程师以及现场人员等。培训内容：过程审核引言有关内部审核术语审核员能力要求过程方法过程审核与其它审核方式区别TS16949对过程审核的要求主要OEM厂的特殊要求（VW、GM、FORD、DC、HONDA、NISS......