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TTT国际职业培训师标准教程 贵阳:2026年07月10日
政府要员:展示领袖风范和个人品牌优势!领导艺术、领导控制力、细节洞察力、战略执行力、人才整合力、团队凝聚力、公众感召力、灌能教练力:实现超影响力突破性提升!经验的再认识;决定不等于结论;有效工作指导:指导各种类型部属、有效控制、有效授权、适时称赞:表扬循环、批评新概念:有效沟通的技巧:引领团队、团队精神培养;新&ldq......
TTT国际职业培训师资格认证班(精品班) 杭州:2026年06月27日
1套职业标准、2级课程体系、4步训练阶段、5大实效模块、8大能力模型、36节讲授单元、72个心法要诀、100余实用技巧、300余价值点。讲师授课技能、课程开发技能、即兴表达技能自如控场技能、怯场化解技能、培训管理技能学员对象:专/兼职培训师、中高层管理者、部门经理、培训管理者和业务/技术骨课程收益1.由权威国际职业训练......
TTT国际职业培训师标准教程资格认证班 上海:2026年05月08日
一、TTT职业导论:道可顿悟 事须渐修1、TTT核心理念首善——请注意乐从——有道理对接——我发现区分——是这样感召——来!分享——让我们一起2、培训师的职业角色课程设计者&m......
TTT-职业培训师技能训练核心教程高级培训班 北京:2026年06月25日
模块训练:实战表达、实战控场、实战技法、实战互动、实战点评;教练相长:以终为始,以学员为关注焦点,系统提升培训师实战能力;培训对象各企业人力资源总监、经理,企业培训经理、主管,企业职业培训师、专兼职培训师,各部门负责人等相关人员参加。培训内容第一天上午课程内容:第一部分:培训师之认知:道一、建立学习小组,开场破冰与团建......
管理体系审核员“认证通用基础”考前培训 上海:2026年05月07日
满足CCAA新版《管理体系审核员注册准则》,拟注册成为管理体系审核员的人员培训内容:一、合格评定基础知识1.合格评定基本概念与知识;2.合格评定有关的术语与定义;3.国家质量基础设施(NQI)的相关概念;4.合格评定技术的概念;5.合格评定功能法的基本概念;6.合格评定关键技术(17 项)的特征及内涵;7.认证的基本概......
组织管理之深层次沟通—总裁班 深圳:2026年06月04日
本课程通过咨询技术、教练引导技术,情境案例演练等手法,配合培训技术、视频还原管理场景等,帮助学员现场解决难题,实现“训战结合”。课程收益一、提升认知:认知打造卓越组织能力的3个关键、及达成的关键路径;二、保障能力:掌握保障组织能力达标的方法,满足组织关键人才的数量和质量;三、塑造思维:掌握塑造员......
