深圳主任审核员培训

深圳主任审核员培训公开课

SAAS认可的SA8000主任审核员 深圳：2026年10月12日

SA 8000是全球首个道德规范的国际标准，广泛适用于全世界各行各业的各类企业。该标准于1997年10月由社会责任国际发布，对于童工、强迫性劳动、健康与安全、员工结社自由和集体谈判权、歧视、惩戒性劳动、补偿、工作时间以及管理体系都作出了明确的审核规定。培训受众：准备建立或正在实施社会责任体系的企业相关负责人希望了解社会......

SAAS认可的SA8000主任审核员 东莞：2026年11月30日

准备建立或正在实施社会责任体系的企业相关负责人希望了解社会责任体系，以达到客户要求的人士需要审核供应商或自身企业中的社会责任体系之人士有意从事第三方SA 8000审核工作的人士希望进一步提高的SA 8000内审员课程收益：帮助学员详细、准确的理解SA 8000标准的条款和相关的法律法规从市场层面了解社会责任备受关注的背......

SAAS认可的SA8000主任审核员 广州：2026年11月09日

帮助学员详细、准确的理解SA 8000标准的条款和相关的法律法规从市场层面了解社会责任备受关注的背景及原因认知NGO及其他利益相关方的角色掌握审核社会责任体系的方法与技巧课程大纲：社会责任国际的背景企业面临的社会责任与道德挑战SA 8000简介与条款理解如何计划、实施以及报告整个社会责任管理体系的审核情况审核与访谈的技......

质量管理体系（ISO9001_2015）主任审核员(IRCA认可） 广州：2026年11月30日

第一天欢迎辞和简介课程优势目标、目的和结构第一、第二和第三方审核典型审核活动审核目的、范围和标准审核资源角色与责任保密审核方法初次认证审核的一阶段和二阶段审核策划工作文件首次会议审核证据有效沟通审核结果审核会议第二天QMS 目的与业务优势术语Plan（策划）- Do（实施）- Check（检查）- Act（改进）QMS......

化茧成蝶—培训师综合能力训练 深圳：2026年11月05日

现今，企业内部讲师团队建设已成为各大企业人才培养及储备的发展趋势。企业内部培训实施是一个系统化的工程，环环相扣。内部培训师队伍的建设将有助于挖掘企业内部的隐性知识，促进服务组织力的提升。然而，很多讲师虽然已经掌握了基本的演讲技巧，但仅仅凭经验和感觉去实施每一次课程，课程质量很难保证，对于内训师来讲，系统掌握课程开发和设......

关键岗位人才激励 北京：2026年11月07日

第一部分 关键岗位人才特点1、二八法则2、价值链理论3、关键岗位特点4、关键人才选拔：高成就感、高绩效5、能力素质模型第二部分 激励理论1、马斯洛需求层次理论2、双因素理论3、成就需要理论4、期望理论5、目标激励理论6、公平理论第三部分 激励策略1、战略导向2、市场导向3、高激励性第四部分 约束机制设计1、责权界定2、......