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深圳培训体系设计培训公开课

基于能力提升的培训体系设计 北京:2017年09月02日

1. 了解培训体系的构成-- 企业培训遇到的难题和挑战- 来自于内部的培训9个难题及应对方法- 公司外部的2个挑战及应对方法-- 企业培训的3个价值- 传递公司核心能力- 提升团队工作效率和执行能力- 没有培训的员工是最大的成本-- 培训体系建设的7个关键点- 清楚定义培训可以解决和不可以解决的问题- 您要知道的培训体......

专业岗位分析与薪酬设计管理 深圳:2017年06月25日

中级证书1000元/人;高级证书1200元/人(参加认证考试的学员须交纳此费用,不参加认证考试的学员无须交纳)备 注:1.高级证书申请须同时进行理论考试和提交论文考试,学员在报名参加培训和认证时请提前准备好论文并随理论考试试卷一同提交。2.凡希望参加认证考试之学员,在培训结束后参加认证考试并合格者,颁发与所参加培训课程......

80、90后管理—赵胜老师 深圳:2017年06月25日

企业所有管理人员课程收益:1.全方位了解后80与90后员工的行为和人格特征2.掌握了解后80与90后员工的方法及途径3.引导不同类型后80与90后的管理招术4.掌握激励后80与90后的技巧及策略5.掌握后80与90后辅导员工的方法课程大纲:开篇案例分析:第一章、后80、90后员工的性格特征解析一、后80与90后员工的成......

80、90后管理 深圳:2017年06月25日

第一单元:80-90后的优缺点及其成因解析1、80-90后这个群体到底有多大?2、练习:描述80-90后员工,请说出他们的优点和缺点3、80-90后所处的时代与60-70后哪些不同?4、80-90后的成长面临四个重要环境(家庭、学校、社会、职场)5、家庭、学校、社会、职场四个重要成长环境形成了80-90后哪些优点和缺点......

PMC生产计划与物料控制-雷卫旭老师授课 北京:2017年08月12日

认证费用:中级600元/人;高级800元/人(不参加认证考试的学员无须交纳)1. 凡参加认证的学员,在培训结束参加考试合格者由<<国际职业认证标准联合会>>颁发<<生产管理师>>国际国内中英文版双职业资格证书,国际国内认证/全球通行/雇主认可/官方网上查询;2.凡参加认证......

新法下的人力资源管理制度设计与风险规避 上海:2017年07月14日

第一部分、企业应对策略一、新法下人力资源工作的新思路(一)劳动合同的订立1、签订劳动合同对企业的利弊;2、规避无固定期限合同的续签;3、企业订立劳动合同的常见误区。(二)员工的招聘1.应届大学毕业生招录用管理中的风险应对;2.录用手续的办理、新员工入职登记表的设计要求及必备内容;(三)员工培训、考核及薪酬福利政策的制定......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...