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《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(二)》深度解读与企业合规实战培训班 深圳:2026年01月14日
各企事业单位领导、总经理、副总经理、分管人力副总及相关人员;企业人力资源部、法律事务部、风险管理部、纪检部门等相关负责人;律师事务所律师、企业法律顾问;法律从业者等。各有关企事业单位党群工作部、综合管理部、人事部(处)、劳资部(处)、行政办公室、财务部(处),各类人力资源管理人员和业务骨干及相关人员;各科研、院校从事劳......
全国企业管理咨询师(MC)职业技能培训班 深圳:2026年01月22日
1、培训(2.5天)培训内容涵盖管理咨询程序、工具和方法、最佳实践和案例分析,将知识学习+案例分析+前沿专题研讨的模式贯穿始终,并辅以沙盘模拟、标杆企业学习考察等方式。2、笔试(0.5天)闭卷考试。考试内容侧重于管理咨询理论知识、管理咨询技术和实际运用,满分100分。考试题型为单项选择题、多项选择题和案例分析题,考试时......
社会保险法和新法下的人力资源管理制度设计与风险规避 深圳:2026年01月22日
《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》,已经自2008年1月1日起实施。《劳动争议调解与仲裁法》于2008年5月1日正式实施, 新法的实施对企业人力资源管理乃至企业全面经营管理将产生深远的影响。为了适用新劳动合同法的规定,规避人力资源管理风险,企业应重新更新与撰写本单位的劳动合同、员工手册、培训协议......
敏捷绩效管理之系统设计 深圳:2026年01月22日
人力资源经理及以上课程大纲第一模块:什么是敏捷的绩效管理系统 D1am什么是敏捷性的组织?什么是敏捷的绩效管理系统?管理思维的蜕变对绩效管理的影响全球绩效管理变革概览案例学习(Adobe/GE)人力资源的3P模式第二模块:设计绩效管理系统的四步骤小组活动:你眼中的绩效管理系统有效绩效管理的五大考虑因素设计绩效管理的四步......
中国出口管制政策与企业合规申报、关务成本控制 深圳:2026年04月01日
第一天:中国进出口贸易管制政策与监管重点;1.中国进出口贸易管制现状与监管重点;2.进口货物市场准入机制与政府立法原意;3.机电产品等市场准入案例分析与借鉴;4.中国《出口管制法》政策深度解读与分析;5.部分出口货物出口管制案例分析与建议;6.进出口市场准入/准出/管制贸易合规对策。7.一般贸易和加工贸易监管方式关注重......
企业裁员、搬迁、并购、调岗调薪中的典型案例分析及风险管控 深圳:2026年01月23日
第一步:情景分析(7种)(一)股权收购(二)资产业务收购(三)合并分立(四)组织架构重组(五)公司解散和撤销(六)公司搬迁(七)关联企业用工整合第二步:策略选择(4种)(一)裁减方案经济性裁员操作情势变更操作终止合同操作协商解除裁员操作(二)变更方案履行调岗/单方调岗/协商调岗调整考核办法/调整奖金方案(三)过渡方案停......
