深圳培训管理培训

深圳培训管理培训公开课

培训管理精英训练营 深圳：2026年01月23日

企业培训管理人员课程大纲:破冰游戏：缘来是你&培训困惑（团队研讨）· 培训管理四大关键能力：— 培训体系建设— 课程设计与开发— 讲师队伍建设— 培训评估与改进模块一：搭建实用培训体系· 基础做法：参训人数、课程满意度· ......

互联网+时代培训体系建设与培训管理实务 深圳：2026年02月05日

证书颁发：经培训考试合格，由全国专业人才储备工作委员会颁发《培训管理师（高级）》，《培训经理（高级）》 或《企业培训师（高级）》或《企业内训师（高级）》专业人才职业技能证书。需邮件提交：身份证复印件、学历证复印件、工作年限证明、2寸红底免冠彩照电子档（JPG格式，17-19K ）。研修内容：第一部分、互联网+时代的培训......

培训管理重难点解析及探秘华为培训和华为大学专题培训班 深圳：2026年03月11日

第一讲：重塑愿景——打造企业培训新风向一、人才铸就成功1．人才的关键作用2．人才的能力进化和境界3．人才发展的核心关键二、走出培训的泥沼1．培训的核心作用2．培训的方式方法3．培训的核心误区4．走出培训形式化的关键5．传统培训的笑话和消亡三、重构企业培训体系1．企业培训的核心目的2．企业培训的手......

建立业务伙伴式的培训管理体系 东莞：2026年02月07日

正确理解培训与业务的共生关系。采用绩效改进技术甄别与鉴定业务需求。综合采用多种方法进行培训需求分析与评估。采用TOCMART™及PADDIE方法系统性地设计与开发培训项目。采用“培训管理罗盘“进行全方位培训项目实施和运营管理。采用柯氏四级评估方法进行培训效果评估与强化。课程对象企业培......

BEST高能经验萃取—将优秀经验转化为绩效成果 北京：2026年03月20日

企业最大的浪费就是经验的浪费。员工已经发生的经验还没有梳理，甚至没有机会再梳理，只能让后来的员工从头再来，融合、适应、成长的速度都会很慢。一个老员工离职了，他所有的经验、教训就都带走了，后来的新员工只能从头再来；一个部门十几个人，部门经验没有汇总，每个人都从头成长，好经验没有得到推广；一个工作的问题重复多次培训，但就没......

高效物流管理 北京：2026年01月31日

现代物流管理既是企业的“第三利润源泉”，也是供应链优化过程中的核心项目，面对激烈的竞争压力，企业如何将供应商管理、采购管理、生产与计划管理、仓储与库存控制、销售渠道的物流优化以及所匹配的信息化管理整合在一起，以整体的最佳库存，最高的运作效率，完善的渠道配送系统来提升企业的核心竞争力，通过本课程的......