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新媒体时代的员工关系法律风险控制及电子证据管理 深圳:2025年07月10日
一、无纸化办公:OA 系统与电邮的尴尬典型案例» 员工通过电邮辞职可否反悔?» 可否通过电邮认定员工不服从工作指示?» 员工群发反驳邮件近百人,公司辞退该员工是否有风险?1. 网络与数字化的挑战» OA 系统与电邮尴尬的法律效力» HR 如何控制上述载体,降低......
互联网下的员工关系管理 深圳:2025年07月11日
了解下属员工的成长背景、行为习惯、心理特性、价值观念、工作环境、心智模式等特点,通过层层剖析从本质上重新审视在这个特殊社会环境下成长起来的员工群体,并科学正视这一群体的优势和劣势,纠正日常管理中容易出现的管理误区,掌握下属员工最先进和最有效的管理理念和管理工具,构建企业新型的员工关系管理,从而使得管理由“对......
新时期的员工关系管理 深圳:2025年07月18日
前言•认识员工关系的内涵员工关系=和员工搞好关系?员工关系是单纯的工作关系?员工关系与领导力、领导风格、管理能力……我们还在孤立的看待员工关系吗?第一篇•招聘也性感——入职前员工关系的培养策略入职前建立员工关系的必要性适度而不过度的前置关系建立的方......
《民法典》下劳动用工法律问题解析暨员工关系管理全流程应对操作实务 深圳:2025年07月29日
(一)《民法典》中的劳动用工法律问题解读及实务操作1、员工提供虚假信息入职是否必然导致劳动合同无效?2、员工是否可以主张撤销提交的辞职申请或者签订协商解除(补偿)协议?3、员工以自杀自残、跳楼威胁企业如何处理?4、企业是否可以通过管理制度对性骚扰行为进行处罚?5、患有精神类疾病的员工提交辞职申请或者签署协商解除协议之后......
利用测评技术提升人才管理效能 北京:2025年07月11日
引述:如何成为优秀的人力资源经理:三种类型与三个阶段一、人才测评是什么(一)何谓“测评”(二)人才测评的两种理解(三)人才测评由来已久(四)现代人才测评技术的发展阶段(五)人才素质测评的分类(六)人才测评的工具与方法(七)人才测评的流程(八)人才测评与人力资源管理二、制订企业个性化的人才标准&m......
从Excel数据分析到图表展示 上海:2025年08月07日
企业生产经营管理中一定少不了各类数据报表,如何用高效的方法快速制作报表,是我们各部门数据分析及运营人员必备的技能。另一方面,数据报表没有看图表来得更加直观——准确的图表可以看一眼就得出结论,就像图表自己会“说话”告诉我们的一样。本课程提炼了数据报表及图表制作技巧的精华,让......