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中层干部管理的六把金钥匙 深圳:2026年05月15日
中层管理者、储备干部。课程背景作为一个中层管理者,您是否会常常感到迷惑:为什么我每天都陷身于具体事务而忙累不堪?为什么我的下属总是不能胜任他的工作?为什么我总是扮演消防员的角色,到处救火,分身乏术?为什么我投入了那么多的时间,仍然达不到预期的绩效目标?为什么……作为中层干部,正承受着前所未有......
中层干部领导力突破训练 深圳:2026年06月05日
1. 承上启下的中层管理者* 中层管理者角色的定位* 被组织给予更高目标* 承上启下所需更全面能力* 成功穿越中层管理的雷区2. 中层经理的沟通艺术* 沟通的障碍* 强化沟通三部曲* 沟通中的心理学应用* 了解不同的沟通类型* 深入探讨向上沟通与平行沟通的要点3. 从容不迫应对冲突* 了解冲突产生的原因- 冲突的普遍性......
MTP企业中层干部管理技能提升 深圳:2026年06月05日
中层管理者、总监等课程大纲第一天:【6H】第一单元:人力资源规划(1H)1.人力资源规划的重要性与责任要求2.掌握部门的任务目标和工作量;3.进行部门或者班组的人力资源盘点4.职务编制规划5.人员配置规划6.人员需求(数量、素质、结构)规划7.根据工作量的增长情况,确定部门还需增加的职务及人数,进行汇总统计8.统计结论......
中层干部核心管理技能突破训练 深圳:2026年06月27日
人工智能时代,商业和企业都面临着巨大的变革,不仅企业赛道可能变化,转型和升级成为每个企业的必然,而且管理方式方法也需要改变,这是所有管理者面临的挑战。人们常把企业中层看成企业的腰部,腰不硬,执行力,效率,结果就不会好到哪里,企业的效益就硬不起来。很多企业的现实情况是,战略的理想很丰满,战术落地和执行的现实很骨干,这正是......
卓越HR教练领导力研修班 深圳:2026年06月05日
前言:课程介绍1-课前问卷:HR在与工作中相处中遇到的挑战2-介绍教练式、体验式学习特点3-正本清源:教练发展历史、对象层级、与管理的不同、有效性和局限性4-课程模型的介绍5-上课目标合约共识实战演练并输出:《HR管理挑战调查表》《课程学习平衡轮合约》第一部分:教练的底层逻辑1-教练领导力的角色杠杆①教练5个杠杆:镜子......
民法典视角下商务合同风险的系统防控 北京:2026年06月08日
一、常见合同纠纷中的问题1.主体问题2.合同起草问题3.合同审查问题4.合同履行问题5.合同的变更、转让、终止的问题6.违约责任处理二、合同签订之前的风险防控1.对合同相对方的主体资质调查(包括履约能力、赔偿能力等)调查中可以使用的工具有哪些?【多个工具罗列】2.己方在合同起草过程中对全部条款的精心设计(标的、价格、......
