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深圳股权激励培训公开课

股权激励与合伙人机制落地咨询精华班 深圳:2025年06月19日

董事长、总经理、大股东、人力资源总监、财务总监及企业老板(实际控制人)参加课程大纲一、股权模式股改的正确定义、意义股改的四个误区股权激励的四种经典模式干股、期股、期权、增值权、实股的适用企业初创期、发展期、成熟期等不同发展阶段的企业适合的股权激励模式企业内部高中基层以及引进外部优秀人才、经销商适合的股权激励方式二、股权......

股权激励落地实操精华班 深圳:2025年06月20日

1、教会你如何用未来的钱,节省当下的成本。2、手把手教学,情景化模拟,给你一整套市面上独家的虚股、实股的设计方法与工具。3、教会你如何应用虚拟股权对高管、中层、核心骨干发放年终奖金?4、教会你如何利用持股平台、股东会、董事会确保创始大股东对公司取得有效控制?5、让你全面系统掌握短期激励(月度、季度、半年度)、中期激励(......

股权激励设计实战训练营—打造没有血缘关系的事业合伙人机制 深圳:2025年06月21日

但目前很多企业的长期激励都出现了问题:1、花了很多钱做激励,但效果甚微;2、股权分配制度设计难点重重,无法突破;3、股权和责任不对等,有人拿到股权却不做事;4、拿了股权,有了激励之后就不做事,功能贡献极少;5、企业缺乏一整套长期激励的方法与对策,等人才流失后才意识到问题。未来企业的形态,将会越来越看重股权激励模式,因为......

组织治理与股权激励 深圳:2025年07月12日

企业创始人,董事长、总裁、总经理课程大纲:一、公司治理分解:1.为什么要做公司治理?2.谁在决定公司治理?3.法律要求的公司治理结构4.企业运营的公司治理结构二、董事会的运作1.有效董事会的构建2.董事会的会议与有效运作3.董事会的委员会4.董事的酬金与考核5.独立董事制度三、监事会的运作1.有效监事会的构建2.监事会......

管理者的沟通与影响技术 广州:2025年07月11日

第一单元:一个模型,奠定沟通基础一、沟通对管理者的作用1、管理者履行核心职责以沟通为必要条件2、管理变革过程中的阻力和障碍要通过沟通消除3、沟通技术性和情感性的和谐统一推动组织绩效4、管理沟通能力决定管理者职业生涯的发展二、常见的沟通误区好沟通 ≠本能能讲话 ≠会沟通无发问 ≠全理解无异议 ≠有......

如何用CHATGPT写公文 上海:2025年07月02日

近十年来,人工智能再度崛起并成为推动社会发展的引领性技术之一,而这次诞生了一个非常新的领域——人工智能创作,或者叫人工智能生成内容,并迅速成为近两年的发展热点。在开源模式的推动下,伴随着深度学习模型的不断迭代,人工智能将不再只是辅助内容创建的工具,而是能够独立创造和生成内容的新型创作方式。在公文......

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黄武林老师 企业经营管理实战导师 20年的企业管理与创业实战经验 中国企业家协会(全国性)理事 北京...

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涂山青老师 涂山青,一个致力于把先进观念植入到企业“骨髓”的培训师; 涂山青...