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如何有效证明员工“不能胜任工作”及合法调岗调薪操作实务 深圳:2025年05月09日
一、“不能胜任工作”的法律判定及案例分析1、企业规章制度对员工产生约束力的法定条件及认定员工“严重失职,造成重大损失”2、如何证明员工工作能力不胜任?3、试用期内员工不胜任工作能随意解雇么?4、“不能胜任工作”的判定基础及法律意义(1)&ldquo......
有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 深圳:2025年05月09日
董事长、总经理、副总经理、人力资源总监/经理/专员及相关工作人员、部门经理等.课程大纲:(结合10个以上案例)一、如何认定劳动者不能胜任工作及其体系设计1. 企业绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用。2. 怎样理解“劳动者不能胜任工作,经过调岗或培训后,仍不能胜任工作”?3. “不......
新劳动合同订立、社会保险、工伤条例、调岗调薪裁员违纪员工处理技巧 深圳:2025年05月10日
新修订的《广东省劳动保障监察条例》已于2012年11月29日广东省十一届人大常委会第38次会议上表决通过,今后企业的规章制度规定了罚款内容,或者其扣减工资的规定没有法律、法规依据的,你敢罚员工,人社部门最高罚你5000元。欠薪者拒不配合处理最高罚5万, 构成犯罪,将被依法追究刑事责任; 违约金制定对企业百害无一利;企业......
调岗调薪、工作地变更、企业搬迁、并购中的风险管控及劳动合同变更实务操作 深圳:2025年05月16日
一:如何变更员工工作岗位?(一).因经营需要调岗员工可否拒绝(二).不胜任调岗能否同时降薪(三).因职业禁忌、女职工禁忌调岗员工拒绝怎么办(四).医疗期满解除必须先调岗吗?(五).岗位撤销/被免职后如何调岗?(七).续订无固定合同时 调岗调薪吗?(八).协商一致的调岗必须签协议吗?(九).岗聘分离中如何调岗?相关典型案......
卓越精益敏捷供应链管理训练营之采购与供应链风险管理 深圳:2025年05月17日
本课程剖析了企业成功采购与供应链管理的关键要素,让学员理解供应链上下游从最前端的原材料提供商(采购过程)到最终用户整条链管理的复杂度与主要问题体现并如何进行风险识别与管理。让学员在企业供应链战略、采购战略与风险管理战略的引导下,从采购与供应链战术与运营层面帮助解决采购与供应链运营发生的问题、识别并管理其中的风险,通过4......
《采购成本降低及供应商谈判技巧》 北京:2025年07月25日
了解采购与供应链管理的现状和前沿趋势;掌握采购成本分析和控制的方法和技巧;学会并运用采购管理中的采购谈判技巧;懂得并掌握供应商管理的方法和技巧。学会与供应商谈判的方法。课程对象生产企业管理人员,采购经理,采购工程师,采购员课程大纲第一篇 采购成本管理1. 成本管理的采购战略1)外部资源获得价值最大化2)供应链的成本分析......