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情境领导力 广州:2024年12月20日
1.情境领导 VS 个人a.使学员明确自身的角色定位。b.增强学员提升下属绩效的能力。c.使学员更好地了解自身的领导风格,有助于发挥所长,并弥补不足。d.可大大提升影响他人的能力,并有效地支配自己的时间。2.情境领导 VS 团队a.可减少优秀员工流失,并提升团队绩效。b.可塑造绩效导向、注重执行的工作氛围。c.可达成高......
4D领导力——打造高绩效的完美团队 深圳:2024年12月11日
4D领导力调动团队的力量4D系统是美国国家宇航局(NASA)天体物理部门原负责人查理·佩勒林博士研发的一套测评、管理、提升个人及团队领导力的系统,是NASA组建高效团队、改善团队绩效的核心方法,改变了500支团队和数万名员工的行为,被广泛地引入航天以外的商业和科研等领域,成为最受欢迎的领导力发展和团队建设......
故事的力量:如何用故事思维提升你的影响力 深圳:2024年12月12日
第一章:对影响力的正确认知第一讲:故事思维的逻辑一、故事思维1. 何为讲故事《全新思维》;丹尼尔.平克 6大全新思维最重要的就是故事力面试销售,工作汇报,领导提升领导力,TED演讲2.故事思维在企业中的运用故事开场案例讲解活跃气氛宣传企业成交产品二、讲故事者的心理准备——讲故事是为了目标服务1.......
管理者必备教练技术 深圳:2024年12月12日
绩效是企业的生命线,而绩效的达成又与企业文化密不可分,企业文化又是由管理者创造的,什么样的管理者者会带来高绩效?教练型管理者!在实现企业创新、团队绩效提升的过程中、越来越多的企业运用教练文化和技术来帮助团队管理者学习如何赋能和辅导团队,激发员工主动性、创造性地解决问题、出色达成高绩效。以往您的企业是否碰到如下问题?管理......
项目管理(2天) 北京:2024年12月26日
1. 现代项目管理发展的观点用系统的观点来认识项目管理什么是项目、项目管理项目的环境因素项目管理的要素有哪些项目管理生命周期项目管理的目标项目管理过程与知识领域2. 项目的组织管理体系项目组织架构的设计项目组织的项目管理体系3、项目的范围管理项目需求收集的步骤项目需求管理的方法和技巧项目变化对项目经理的制约影响项目范围......
领导力与团队管理课程 北京:2024年12月12日
树立正确的领导风格,引领团队“信从”明确高效能组织的核心来自领导者的自我完善提升领导者的自我驱动力完善领导体系:执行系统、客户系统、人才系统掌握沟通策略的制定方法及工具课程大纲第一部分:领导者的自我管理 (讲授、测试分析、小组讨论 Q&A 测试)1 经理人面临的挑战(自我提升的意义)2 ......