深圳法务管理培训

深圳法务管理培训公开课

HR法务管理能力提升与风险防控 上海：2026年07月09日

制定、实施合理的公司用人策略、规章制度、劳动合同，完成对公司人力资源的总体管理在繁琐庞杂的人力资源管理工作中抓住关键的细节面对劳资纠纷时能采取有效的方式解决问题将法律变成完成人力资源管理的工具培训受众:人力资源部门负责人、主管及专员等课程大纲:第一模块：澄清某些人力资源法律概念的误区√ 为什么劳动法与其他法......

驱动价值创造的战略绩效与激励管理 深圳：2026年05月07日

作为现代企业的人力资源管理者，应以战略高度构建高效实用的人力资源管理系统，建立科学的绩效管理和激励制度，以最大限度地激发人才潜能，来创建优秀团队，并推动组织变革与创新，最终实现组织的持续发展。然而企业在进行绩效管理的实践过程中，往往会遇到很多问题，特别在绩效管理中反馈环节，针对绩效结果与标准之间的差异，所以系统改进更是......

玩转课堂——STT企业培训师快速提升 深圳：2026年05月08日

【学员收益】1.轻松掌握培训师必备的现场演绎技巧和控场能力；2.能够独力完成商业水准课程大纲、课件与PPT的开发；3.开发的课程能与企业情况紧密结合，并能得到参加学员和领导的支持；4.将内容设计与演绎得更加实效生动，有效牵动每位参加学员的心弦；5.摆脱PPT与稿件的束缚，脱稿后仍能声情并茂进行讲授；6.不用再担心培训过......

不胜任员工绩效考核、调岗调薪、取证及解除合同法律问题 深圳：2026年05月08日

一、最高院关于末位淘汰的基本态度1、《第八次全国法院民事商事审判工作会议(民事部分)纪要》用人单位在劳动合同期限内通过“末位淘汰”或“竞争上岗”等形式单方解除劳动合同，劳动者可以用人单位违法解除劳动合同为由，请求用人单位继续履行劳动合同或者支付赔偿金。2、最高人民法院公报......

全球财务共享服务和财经管理 上海：2026年07月30日

【标杆力量】领略中兴高效的全球共享服务【系统讲解】揭秘中兴全球财经管理体系【实地参访】实施与落地的成功经验【理论前沿】先进理论重点剖析财务共享中心组建课程对象总经理、财务副总裁 CFO、总会计师、财务总监 财务经理、财务主管 财务共享中心负责人......

失效分析及机械产品典型失效分析案例高级研修班 上海：2026年06月24日

本课程结合讲师多年工作经验，针对机械动结构及其产品特别容易出现的设计和工艺等方面的问题，从失效模式入手，引导大家如何运用科学的方法和技术手段，进行故障分析，利用三F技术和物性论失效分析技术，找出产品故障的根本原因，为提高产品固有可靠性，选则正确的设计准则铺平道路，提高学员综合分析能力和设计水平。课程对象从事机械结构设计......