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组织发展与人才激励方案设计研修班 深圳:2025年06月27日
第一天 组织与人才发展体系设计导入:VUCA时代下,企业人才战略的重要性一、组织发展与企业战略1、组织发展的定义2、战略在组织发展中的使命3、组织发展战略的形成4、战略条件下的组织变革二、组织发展与组织设计1、什么是组织、组织结构与组织设计?2、组织设计的目的3、组织设计的任务4、组织设计的内容5、组织设计的流程和步骤......
《股权激励方案设计》落地班 深圳:2025年07月31日
独家特色1——首家将股权激励与战略目标达成高度结合的课程,让激励有目标、有价值。独家特色2——首家股权激励动态方案设计的课程,解决公司发展、人才发展与股权激励匹配不平衡的问题,推进企业股权激励的有效性。独家特色3——独家研发的股权激励16定模型,帮......
股权激励方案设计落地咨询班 深圳:2025年07月31日
独家特色1——首家将股权激励与战略目标达成高度结合的课程,让激励有目标、有价值。独家特色2——首家股权激励动态方案设计的课程,解决公司发展、人才发展与股权激励匹配不平衡的问题,推进企业股权激励的有效性。独家特色3——独家研发的股权激励16定模型,帮......
《股权方案设计》落地咨询班 深圳:2025年07月31日
独家特色1——首家将股权激励与战略目标达成高度结合的课程,让激励有目标、有价值。独家特色2——首家股权激励动态方案设计的课程,解决公司发展、人才发展与股权激励匹配不平衡的问题,推进企业股权激励的有效性。独家特色3——独家研发的股权激励16定模型,帮......
SQE-供应商质量管理高级研修班 上海:2025年08月18日
通过二天的研修,使参加人员掌握最新的供应商质量管理系统构成;理清供应商质量管理的系统路径,消除头绪繁杂的困惑,最终实现高度简洁化和计性;掌握从供应商差异化能力开发到合格供应商认证的有效过程;系统学习供应商质量风险控制方法和工具,切实提高供应质量水平;掌握严格科学的供应商评审方法,其中关键在于将风险控制手段融入进去;掌握......
基于华为实践的战略落地解码 北京:2025年08月11日
华为实践+量身打造——基于华为成功实践,传授企业战略的制定方法,建立和优化绩效管理体系高屋建瓴+前瞻实用——打造面向未来的战略中心型组织,掌握最前瞻的基于华为成功实践的人才体系构建流程和方法大咖讲师+工具模板——华为战略实战经验+方法赋能+案例对标......