深圳岗位测评培训 - 名课堂

联系电话:027-5111 9925 , 027-5111 9926

值班手机:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:首页>>人力资源培训>>

深圳岗位测评培训

企业培训公开课搜索

关键词: 类别: 开课城市: 开课时间:

深圳岗位测评培训公开课

6D计件型薪酬设计——基层员工薪酬福利设计特训营 深圳:2017年11月22日

第一讲:计件型薪酬设计的基础理论1、6D薪酬设计理论的内涵与外延什么是6D薪酬设计理论6D薪酬设计模型分析6D薪酬设计技术在计件型薪酬设计的应用如何确定薪酬设计的方向基于战略导向的薪酬设计基于激励导向的薪酬设计基于效率导向的薪酬设计基于公平导向的薪酬设计基于成本导向的薪酬设计基于环境导向的薪酬设计基于综合型导向的薪酬设......

薪酬支付管理与实操技巧 深圳:2017年11月22日

一、薪酬支付中的法律问题与操作实务工资支付的定义工资的概念与类型工资的确定依据常见法律法规与相关政策文件各类工资支付管理办法加班工资加班工资计算标准与确定依据法定节假日加班费可以用补休代替吗?各种工时制下的加班费计算方法值班是否算加班,需要支付加班工资吗?加班工资需要列入偿金计算口径吗?病假、医疗期工资员工病假、医疗期......

HRBP卓越的业务伙伴之道:关键思维与角色定位 深圳:2017年11月23日

1、凝聚大师理念精华:提炼彼得 • 德鲁克、戴维 • 尤里奇关于人力资源管理、HR转型的核心观点,以最醇正的理念引领学习和实践。2、跨界借鉴突破性思维:剖析丰田、IBM、宝洁等世界顶级企业实现业绩突破性增长背后的关键逻辑,跨界探寻人力资源管理突破的杠杆点。3、以案例体验促进思维转变:精选万科、联想、......

人力资源数据挖掘与管理应用 深圳:2017年11月23日

大数据时代下,基于“数据和逻辑”的循证式管理(Evidence-based management)越来越受到企业管理者的重视。特别在人力资源管理中,除了“经验”与“直觉”,人们更希望能借助定性和定量的数据分析,做出客观精准的决定。这种新颖的决策思维......

TTM-M三连环 上海:2017年12月14日

《培训经理的角色认知与职业发展》1.系统了解组织学习的历史背景和一般原理;2.对培训经理的职务角色(尤其是组织发展对培训经理的未来期望)有一个全面透彻的认知;3.全面了解培训经理专业能力建设所涉及的四大模块以及建设这些能力的全景“地图”;4.了解本职业发展的前景及实现职业发展的有效路径。《培训需......

供应链中的关务筹划 上海:2017年12月07日

本课程为企业解决如下问题而设计:如何设置贸易流程以适应中国特定环境下的海关监管,并缩短通关时间?通关环节的种种风险,如何从内控和源头上化解?企业特殊事件与海关现有法规的不一致,解决的思路是什么?应对海关估价质疑的有效磋商途径在哪里?如何透彻理解归类规则,提高申报质量?怎样有效利用减免税政策,降低税收成本?不同业务模式下......

企业管理培训分类导航

热点城市导航

人力资源培训精品内训课程

名课堂培训讲师团队

赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...