南宁人才发展培训

南宁人才发展培训公开课

挖不垮的中海地产●全面解读中海《团队建设与人才发展体系构建》 长沙：2018年05月10日

1、房地产企业董事长、总经理、副总经理、区域及项目公司总经理等决策层高管；2、房地产企业人力资源等各专业部门总监、经理及相关管理人员等。课程特色分组讨论，角色互换训练为主，互动式教学；2次现场测试;真实案例分析，大量课后作业题，既有抢答，又有辩论，还有现场演练，热烈的课堂氛围；现实工作管理融入培训现场：不仅关注个人学习......

人才发展策略——基于岗位胜任素质的员工培训与发展体系 厦门：2018年05月08日

针对上述问题，我们需要思考：培训，是员工想要什么就培训什么？还是根据管理者的感知来判断，又或是人力资源部综合评估来决定?不管哪种方式，依据为何？面对培训投入高却收效低、员工不积极而且训后无从评估成效的现状，企业培训又该如何规划、如何管理？名课堂经过深入的调查与案例研究，提出基于岗位胜任素质的培训体系构建整体框架，仝博认......

基于业绩增长的人才发展——胜任力模型构建与应用 郑州：2018年05月13日

各企业人力资源专员、行政总监、、绩效主管(专员)、培训主管(专员)、培训师，各类管理人员和业务骨干以及总经办、办公室、企管部、综合部、等部门相关人员参加。课程内容：第一讲：导入篇—企业经营与人才经营一、企业发展需要持续的人才经营1．企业可持续发展的两条价值链2．人力资源是企业发展最大的“金矿&r......

挖不垮的中海—全面解读中海地产《团队建设与人才发展体系构建》 南京：2018年06月22日

1、房地产企业董事长、总经理、副总经理、区域及项目公司总经理等决策层高管；2、房地产企业人力资源等各专业部门总监、经理及相关管理人员等。课程内容：第一单元：团队与人才发展1、人才体系发展对内外部要求2、领导者的团队思想格局3、团队人才建设如何“谋”4、团队人才建设如何“断&rdquo......

客户心理与沟通 上海：2018年07月02日

一、了解客户心理,才能有效沟通不了解客户心理就没有真正的沟通如何让客户心理不设防通过什么来影响客户(你的咨询能力)如何确定客户的心目中的价值(感知)沟通就是对客户的感性激发学员练习--小组讨论二、了解客户心理,才能快速达成共识客户眼里的服务与销售(人)如何让客户宁愿抛弃别人而选择你与客户达成共识的决定性因素客户做决策心......

TQM全面质量管理技巧提升 广州：2018年04月30日

全面质量管理，最先是20世纪60年代初由美国的著名专家菲根堡姆提出。它是在传统的质量管理基础上，随着科学技术的发展和经营管理上的需要发展起来的现代化质量管理，现已成为一门系统性很强的科学。在中国，党的十五届四中全会《决定》提出，要“搞好全员全过程的质量管理”。“全员全过程的质量管理&......