南宁发展规划培训

南宁发展规划培训公开课

战略性人才发展规划薪酬福利规划、招聘、培训与发展 深圳：2026年06月27日

在公司战略与薪酬落地之间，HR经常受到以下挑战：为实现公司的战略目标，我们如何规划人力资源工作，薪酬如何支持战略达成？公司明年要增长20%的利润，我们的薪酬计划能否支持业务目标实现？公司的财务状况能否支持我们的薪酬预算？我们的薪酬预算是否起到了预计的效果，公司的资源投入是否值得？外部市场竞争激烈，我们的薪酬福利政策、绩......

战略性人才发展规划薪酬福利规划、招聘、培训与发展 上海：2026年07月31日

掌握薪酬规划设计理念与模型掌握薪酬激励的操作程序与流程通过学习设计企业在不同阶段的薪酬机制通过学习掌握数字福利创新激励方法，运用到自身企业吸引保留员工通过学习，结合房地产实际，将薪酬设计、福利激励与绩效管理灵活运用到自身企业工作中去。通过学习，掌握精准化招聘与面试的技巧。了解房企未来人才发展趋势，掌握应对的人才策略学习......

提速、增效、赋能——标杆房企战略运营实践及开发运营地图沙盘训练 南宁：2026年05月08日

1、理解房地产开发业务核心基本经营逻辑2、理解标杆房企战略运营三种经营模式3、演练与掌握项目运营地图优化及实施策略4、研讨战略运营管控体系落地有效措施5、有效解决跨部门跨专业信息交圈与多任务协同作战的意识【课程对象】1、房地产企业董事长、总裁、总经理、项目总、副总经理、总裁办等高层领导2、战略总监、运营总监、项目总监、......

经营决策分析与风险管理 南宁：2026年05月26日

在目前的市场经济条件下，企业之间竞争激烈，风险丛生，要使企业立于不败之地，一个重要的问题就是如何做出正确的决策，衡量和控制各种商业风险。企业可能在管理决策中还存在以下问题：财务不参与企业的经营活动，在制定决策的时候也没办法给出很好的建议；企业决策制定依靠的都是资深管理者的经验，并没有系统的方法和数据支持；企业规模越来越......

精彩呈现——培训师授课呈现技巧 北京：2026年05月29日

企业内训师、培训管理者课程提纲：模块一、TTT知识导入1.团队破冰、建立学习团队2.什么是受欢迎的内训师3.纵观培训流程4.成人学习原理与特点5.优秀培训师的八个能力【锋芒小试：1分钟迷你演讲】模块二、培训师风范1.培训师的自我管理：仪容与专业形象【测试】应对紧张情绪【小组讨论】2.培训师的专业风范：身形 手势 步法【......

现场安全管理及突发事件应急管理 北京：2026年06月26日

现代社会每年生产和生活过程中，约有400万人死于意外事故，全球每年发生的各类事故大约为2.5亿起，平均每天发生68.5万起，每小时发生2.8万起，每分钟发生近500起。全世界每年死于工伤事故和职业危害的人约为200万，其中25%为职业病引起的死亡，职业领域每天有4500人死于工作，每分钟有3人会因工伤导致死亡，而安全生......