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南宁一线主管培训公开课

TWI一线主管管理技能提升(标杆参观) 广州:2017年12月01日

国内、甚至于全世界很多公司都想走捷径,以为把华为的管理制度拷贝一份过来,自己也就有先进的管理了,也就有可能成为华为第二了!其实每个企业都有自己的优劣,都需要建立适合自己的管理体系,而不是直接拷贝。尤其是一线管理者的能力急迫需要提升,我们今天就要借鉴华为权威的管理基础,而不是直接复制做法。华为的今天不是凭空出现的,是通过......

TWI一线主管技能提升训练——贺礼老师 广州:2017年12月02日

第一天:TWI-生产一线管理者技能训练一、TWI的沿革及其设计的精神二、TWI在今日企业的活用1.JM-J. Method 工作改善第一位2.JI/JR(Job Relation)二者次之3.JS(Job Safety)工作安全三、督导者角色认知1、何谓督导人员?2、督导人员必备的五个条件3、督导人员存在的意义、角色与......

TWI一线主管技能训练 广州:2017年12月29日

TWI(Training Within Industry),一线主管技能训练,起源于20年代的英国,建立于美国,发展,成熟于日本, 70年代同样为韩国和台湾的工业发展带去了显著的成效。在TWI进入日本的近60年里,长盛不衰!其高复制性的标准化课程,先后培养了2万5000余名TWI-TTT讲师,间接培训了1200万余名一......

TWI一线主管管理能力提升训练 广州:2018年01月26日

生产主管、车间主任、现场班组长、领班、拉长课程大纲:第一单元 课程导入1.现场管理的现状和特点2.现场管理的发展趋势3.现场管理者职业规划的自身定位4.学员热身,建立学习小组第二单元 现场管理者的角色认知和角色意识1.案例分析:忙碌的小马2.从技术骨干到管理者,常陷入的管理误区3.从技术骨干到管理者,应如何转变4.现场......

研发人员的考核与激励训练 深圳:2017年12月28日

研发人员的考核与激励是企业高层领导、研发经理、人力资源经理最为头疼的问题之一,高层领导和研发管理者在进行研发绩效管理时经常遇到以下问题:1)如何通过绩效管理的方法引导开发人员为公司市场目标的达成而努力?2)研发体系是否应该有严格的考核制度,这样会不会挫伤研发人员的积极性?3)研发的KPI指标体系如何进行分解,KPI指标......

高效的时间管理 上海:2018年02月02日

第一模块:时间管理的意义1.什么是时间2.游戏:渡河3.时间价值分析4.时间管理的价值5.高效能人士时间管理三步骤第二模块:连接使命——找到指南针1.使命的作用2.人生角色3.心灵探索练习:规划我的人生使命第三模块:设定目标——聚焦成果1.目标设定A-SMART法则2.目......

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