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南宁演讲口才培训公开课

《研发管理师》国家职业培训取证研修班 海口:2016年12月17日

1、如何构筑制胜的研发战略2、研发的项目管理3、一体化研发流程(IPD)设计4、研发人员的激励机制设计研发人员激励策略分析......

《生产主管》国家职业培训取证研修班 海口:2016年12月17日

经培训通过考试合格后颁发人力资源和社会保障部《生产主管》培训证书(带国徽)。网上注册、官方网站查询,全国通用,根据《职业教育法》的规定,人力资源管理部门和用人单位可根据此证了解人员接受培训的情况,作为能力评价、考核、聘用和任职的重要依据。请学员准备身份证复印件一份,学历证复印件一份,二寸证件照2张,提前邮递或现场报到时......

《高级政工师》国家职业培训取证研修班 海口:2016年12月17日

1. 培训内容:经济社会发展战略研究,公共突发事件与宣传思想工作应急能力建设,宣传文化干部素养提升,基层宣传干部新闻报道的创新策划,新兴媒体发展与宣传文化工作,公文写作要领等。政工专业知识、评审政策及申报须知。2.培训办法:采取集中辅导的培训方式,培训结束后颁发《培训证书》,并作为评定政工职称的依据。......

《劳动关系管理师》国家职业培训取证研修班 海口:2016年12月17日

各企业董事长、总经理、厂长,分管人力资源、财务工作的总经理(副总经理),人力资源总监(经理)、行政总监(经理)、薪资福利主管(专员)、绩效主管(专员)、社保主管(专员)、培训主管(专员)、培训师、招聘主管(专员),工会、企业法律顾问,各类管理人员和业务骨干以及总经办、办公室、企管部、综合部、人事部、劳资部、销售部等部门......

企业绩效考核与管理暨薪酬体系设计操作案例高级研修班 深圳:2017年01月19日

随着经济的发展,许多企业纷纷走向集团化的道路。企业内部单位作为集团经济的主体,它们的发展左右着整个企业经济的发展状况,然而随着规模的扩大,企业管理的幅度和难度也在增加,企业就需要建立有效的内部控制系统,实现有效的监督和激励。结合国内外常用的绩效考核管理与薪酬体系的设计,明确要求我国企业对成员企业绩效考核以及薪酬的现状进......

高级DOE(实验设计)研修培训班 北京:2017年03月09日

从事产品研发、工程技术、质量管理和生产管理相关人员培训收益:本课程重点针对从事产品研发人员和相关工程技术人员而设计。旨在帮助学员系统、全面地应用DOE(试验设计) 在产品研发、产品和过程之改善时分析重要因子,优化结果,提高产品和过程健壮性(先天性高免疫能力)。1、掌握DOE(试验设计)的基本概念和原理;2、掌握经典DO......

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张雁滨老师

素质重塑创始人、接受过国际教练联合会(ICF)认证的训练,获得专业教练资格,接受过NLP国际专业及格执行师的培训,泰山管理学院特聘教练,山西培训联盟高级教练,贵...

何澜老师

名课堂特聘讲师,华东师大应用心理学硕士,浙江省中小企业创业辅导中心 首席人才测评师,浙江省中小企业高级指导师。 培训风格:何老师将心理学与职业化修炼课程完美结合...