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招聘面试技巧—黄红发老师 广州:2024年04月26日
前 言:第一章:思维篇--人资塑造经营意识1.人力资源的价值与定位2.思考:老板为什么对HR部那么小气?3.HR把握企业经营2个维度本质4.老板要省钱的HR,还是要经营的HR?5.经营思维的HR第一要务修炼6.HR战略的依据从何处来7.案例:HRD为什么认为老板总在变第二章:规划篇--战略招聘需求定位1.经营思维招聘定......
招聘面试与人才甄选技巧 广州:2024年05月17日
主要针对企业当中参与人才甄选的面试官和人力资源管理专业人员,通过有关面试心理学以及员工素质与能力测评等相关方法和应用技巧的讲解和讨论,及招聘面试过程中有针对性的案例分析和训练,有效提高学员对于人才甄选和多种类型的面试技巧和评估手段的理解及实际操作能力。通过对现代人力测评技术与具体招聘面试的相关任务和操作要点的介绍,学员......
“精准画像读心选才”——招聘面试官实战技能训练 珠海:2024年03月23日
收益1:理解招聘人才的几个关键问题,清晰人才招聘的流程收益2:掌握人才画像能力收益3:掌握编写面试问题的能力收益4:理解分析你的招聘渠道收益5:掌握筛选简历的观察点及筛选方法收益6:掌握面试官八大能力,尤其判断能力收益7:重点掌握结构化面试的各项技能收益8:掌握新人融入的方法,并在自己的工作中能使用收益9:掌握招聘复盘......
企业招聘面试、岗位分析、任职资格、薪酬福利优化及绩效考核重点、难点、疑点问题突破与提升任职资格及薪酬调整与绩效面谈技巧 深圳:2024年03月22日
在当今世界,一个不争的事实是:哪家企业拥有一流的人才,它就会有一流的产品,也就能在竞争激励的市场中立于不败之地。是"没有人"还是"没有合适的人",我们该如何具有"慧眼"?招聘与面试作为企业人力资源竞争的第一步,对企业的长远发展有着举足轻重的作用。系统掌握招聘与......
提升企业部门经理/主管的报表统计分析能力 广州:2024年05月31日
1.能用各种图表将基础数据转换成“一目了然”的情报2.能应用柏拉图挖掘问题的核心3.能利用相关图厘清要素间似是而非的关系4.通过直方图、控制图等统计分析工具,发现生产规律,及早预防问题发生5.用办公软件轻松实现报表分析6.能利用卡方分布表/T分布表/F分布表等对工程改善效果进行检定评价培训对象:......
危险化学品的安全管理 上海:2024年05月30日
一、危险化学品的基本情况危险化学品的分类、特点危险化学品安全说明书(SDS)危险化学品标识危险化学品相关法律法规、标准要求介绍二、危险化学品危险源辨识与风险评估危险源和有害因素概述危险化学品重大危险源、重点监管的危险化学品工艺及化学品危险化学品事故隐患风险评估的方法化学品的风险控制实践三、危险化学品许可证管理危险化学品......