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总裁谋略之道 石家庄：2025年11月14日
第一部分：帮你理清赚钱的逻辑，钱在哪里，如何赚？第二部分：盈利方式规划你企业的盈利路径。从单一的产品盈利思维到品牌到模式到系统到资源到收租到金融到生态盈利的一套系统性的盈利方式。第三部分：跳出传统的利润思维，迈向以资本和用户为中心的盈利思维。Ａ、入口型公司Ｂ、平台型公司Ｃ、跨行型公司Ｄ、生态型公司第四部分：顶级的商业模......
深化国企改革与新《公司法》及强监管背景下公司治理暨国有企业董监高履职能力提升专题培训班 郑州：2025年11月14日
各级国资委以及政府国企改革办相关负责人;董事长(党委书记)、总经理、董事、监事;战略发展部、法人治理处、公司办公室、党群工作部、人力资源部、工会、法务、风控、财务部、综合部等相关负责人员;课程大纲第一部分2024年深化新一轮改革重点任务与国资国企改革发展趋势1.积极开展“两非”“两资......
5G物联网体系架构、核心技术与行业应用集成创新培训班 郑州：2025年11月17日
通信设备制造商、电信运营商、通信规划设计院、通信工程公司、信息通信咨询公司、各物联网解决方案商、科研院所与大专院校等。课程大纲第一章：5G概述及产业布局第1节、5G 概述 1、 移动通信发展史（1G-5G）2、 5G关键性能指标3、 5G 总体愿景4、 5G 三大应用场景5、 5G技术路线、行业标准及推进时间表6、 5......
战略分析与战略制定 北京：2025年11月03日
1. 战略管理概述•为什么要进行战略管理,•战略在企业管理中的地位，战略与运营•什么是战略：企业战略的概念和特征•企业战略的层次：公司总体战略、经营战略与职能战略•企业战略的管理过程2. 企业外部环境分析•调查数据：对企业最重要的六个环境影响因素•宏......
股权分配攻略—股权合伙、股权激励、股权投融资 北京：2025年11月05日
认识股权激励的本质了解什么样的企业适合采用股权激励如何设计自己公司的股权激励如何用更低的成本设计股权激励股权激励的有效性培训对象企业董事长\总经理(法人代表)、人力资源总监、财务总监、董事会秘书课程大纲第一部分 关于股权一、股权是个什么物种1.股权是什么2.如何获得股权3.股权有什么价值二、股权为何有那么大的......
如何做好股权激励 北京：2025年11月05日
企业之间的竞争实际上就是人才之间的竞争，企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地，都会面临一个现实而重要的问题：企业需要的人才是否能留住、留住的人才是否能发挥应有的作用呢？要想从根本上解决这个问题，企业都需要设计和实施符合本企业实际的股权激励方案。本课程教你如何利用股权激励的方式留住核心人才，以弥补传统管理方法和激励手段......
走近腾讯-向腾讯学管理【特价】 北京：2025年11月06日
行程安排第一天：参观腾讯，学习腾讯企业文化及互联网思维标杆学习行前引导腾讯背景及参访学习行程介绍，腾讯参访学习看点，学习点随团顾问引导大家对于互联网思维的思考，带着问题走进腾讯参访。参观深圳腾讯总部亲密接触中国最大互联网公司，直观感受腾讯作为全球知名互联网企业的魅力；感受腾讯年轻充满活力的企业文化（聆听有关腾讯发展历程......
效益倍增——阿米巴经营模式构建实战 北京：2025年11月06日
一、阿米巴经营模式基本概念1、 阿米巴经营模式的诞生2、 阿米巴的定义和特征3、 阿米巴经营模式的中国实践二、阿米巴经营哲学1、以人心为基础，形成强大的合力2、稻盛和夫的经营哲学和经营实学之间的关系3、利他的经营之道4、建立企业哲学理念系统5、理念必须通过制度和行动来支撑案例：3M公司如何将创新的理念落地？三、如何细分......
战略管理培训内训课程
碳交易 主讲：王老师
第一讲：“碳达峰”和“碳中和”的政策背景及方案一、“碳达峰”和“碳中和”的政策背景1.全球气候变暖为“双碳”政策出台奠定基础2.全球气候变化趋势与危害3.气候变化国际谈判进程4.我国应对气候变化立场与......
国网公司新战略课程大纲 主讲：严老师
理论精讲＋小组研讨论＋案例分析+视频分享【学习对象】电网企业员工【课程大纲】第一部分：什么是能源互联网一、培训目标：掌握能源互联网的概念，全面认识建设能源互联网包含的内容二、培训要求能源互联网是一种互联网理念，技术和能源生产、传输、存储、消费以及能源市场深度融合的新型生态能源系统。其以可再生能源优先、以电力为基础、通过......
乡村振兴情景沙盘能力提升训练 主讲：金老师
情景案例+知识点讲解+教学案例+视频解析【课程大纲】导论1、课程背景，人物背景介绍2、从复盘到罗盘3、课程逻辑结构及时间地图第一篇：1、一份书信-年历表情景1：乡村能人的职业规划2、讨论：乡村能人的职业规划3、产业选择、科学创业情景2：如何选合伙人4、讨论：团队组建5、选合伙人的三个维度（能力、资源、技术）6、人才长板......
