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《新经济视野下企业劳动争议的法律适用与纠纷解决技巧》高级研修班 太原:2026年03月26日
一、新经济形态的用工环境及劳动争议的发展趋势1、 新经济形态的用工环境发生了哪些变化?移动互联网时代对劳动关系的挑战有哪些?公开裁决文书、失信被执行人名单制度等对劳动争议的影响到底在哪里?2、劳动争议有哪些新的发展?为什么群体性案件持续上升?为什么社保争议持续增加?律师等法律专业人员的介入引起了哪些变化?3、在&ldq......
员工外派管控与如何解雇辞退及处理违纪问题、有效调岗调薪和企业常见劳动争议处理对策高级研修班 太原:2026年04月11日
课程一:劳务派遣实务应对策略1、“劳动合同法”修正(草案)对劳务派遣制度影响及企业应对策略;2、当前劳务派遣、人事外包、人事代理、业务外包等的区别、利弊对比;3、劳务派遣“七宗罪”及其法律风险;4、用工单位如何规避“同工同酬”的风险;5、劳务派遣下......
构建新质生产力:AI+矩阵式企业培训体系搭建与TTT实战认证专题培训班 太原:2026年04月15日
随着数智化时代的到来,创新就是新质生产力。创新是加快构建新发展格局,着力推动高质量发展重要条件,建设现代化产业体系,就要坚持把发展经济的着力点放在实体经济上,推进新型工业化,加快建设制造强国、质量强国、航天强国、交通强国、网络强国、数字中国。要实现这一目标,企业现有核心骨干是核心,他们拥有丰富的经验与技术。而新入司员工......
金牌企业培训师实战认证高级研修班 太原:2026年04月16日
第一讲:讲师的职业素养与职业发展培训的理念与本质1.培训的本质认知2.培训的ASK模型—培训究竟能解决哪些问题?3.培训角色的演变讨论:培训的真正本质讲师的职业素养1.讲师的角色观念 2.讲师的必备条件 3.讲师的威信建立4.讲师的自我修行 5.讲师的职业通道讨论:讲师的素质模型第二讲:讲师的6大核心能力课......
项目管理核心能力-制造业的项目管理实施 广州:2026年05月14日
项目管理管理作为通用的系统目标管理工具,在越来越多类型企业中应用,但在传统制造业,了解项目管理的不到10%,运用项目管理更少。在5G/AI工业互联网时代,制造业需要更高效的跨部门执行力及快速产品及项目实施能力,项目管理过程因可以高效的“因地制宜”地应对复杂多变的环境和挑战,会被更多的企业参考和应......
公文写作——提高企业管理效率的加速器 上海:2026年05月08日
1.帮助学员认识和理解公文写作在企业管理中的重要作用,了解企业法定公文与商务文书的应用范围2.帮助学员掌握公文写作的基础知识,树立正确的写作思路3.帮助学员掌握各种常见公文写作的基本方法与技巧4.帮助学员提高结构化思维与语言文字组织能力,提升学员行政综合素质培训对象企业各级管理人员、办公室主任、秘书、助理、文员等课程大......
