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《国企薪酬绩效管理体系设计》培训班 呼和浩特:2024年07月17日
国有企业高管、分管人力资源副总、人力资源总监、以及人力资源部(人事部)、综合部、劳资部、绩效/薪酬管理人员、劳动关系主管、财务总监、直线经理等等。课程大纲第一部分 人力资源管理体系1、中国经济发展阶段与人力资源策略2、人力资源与经营战略的关系3、公司现有人才与业务发展的差距4、公司未来发展的三个层面5、满足人才需求的当......
激活赋能——培训管理体系规划与设计及人才盘点 郑州:2024年05月28日
各有关企事业单位:国家十四五规划发展,对于企业而言,未来业务的快速转型发展和滞后的人才培养已经形成显著地矛盾,如何从战略的高度出发,进行科学、高效的人才培育工作,并通过系统的规划建设完善的企业人才梯队已经成为中国绝大多数成长型企业面临的普遍问题。如何进行核心人才的培养及人才梯队建设,持续地为企业带来“人才红......
房地产计划与运营管理体系建立与实操 郑州:2024年07月06日
明确计划运营部门存在的本质和关键职责解开房地产计划运营部门常见的困惑及误区掌握学会房地产项目开发计划的编制要点及技巧掌握房地产公司经营计划的编制要点及技巧扫除计划运营部门最常见的七个工作障碍理顺计划管理与组织绩效的关系课程对象房地产董事长、总经理、计划运营相关人员课程大纲1. 计划运营部门的角色认知1.1房地产企业为什......
ISO9001:2015 质量管理体系内审员 北京:2024年04月23日
企业管理人员负责组织内部质量管理体系审核组织、策划和管理的人员致力于组织内部质量管理体系审核的人员组织内建立或管理 ISO 9001:2015 体系或从事第二方审核的人员为加深了解体系、计划进一步改善质量管理体系的人员有志于从事质量管理工作的人员课程收益:熟练应用 ISO 9001:2015 质量管理体系相关标准,建立......
职业经理人管理智慧训练——九型人格在管理中的应用 上海:2024年04月25日
有志于提升人性化管理的各级经理人、企业家课程收益:1.通过导师引导,让学员洞悉自身的管理模式、优势、盲点及自我提升的方向;2.课程学习,将开启学员的觉察,极大地提升人际关系敏感度,对人的洞察可以提升到一个高度,感受到一个完全不同的崭新世界;3.通过课程训练,开始理解下属的行为,知晓他们的个性优势,灵活运用针对性的激励和......
企业预算控制与绩效评价 广州:2024年07月06日
第一模块 何为预算管理1.预算管理管什么?2.预算管理能给企业带来什么?3.有效的预算体系应该是怎样的?4.什么是全面预算管理?5.关于预算管理的误解第二模块 预算、战略与目标1.战略目标和全面预算之间的关系2.战略目标对全面预算的影响及案例3.预测、计划与预算;上下协商?4.市场增量法;客户增量法; 联合基数法5.A......