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MTP-中层管理技能提升 北京:2026年03月26日
中层管理人员课程大纲第一讲:中层管理者的角色定位一、中层管理者的现状1.用一个字来形容自己管理的现状2 . 影片解读管理者的价值在哪里——场景一解读——场景二解读二、组织发展中三种重要能力管理者正确的思维模式:我是一切的根源!1 . 技术能力2 . 人际能力3 . 概念能......
MTP新任经理核心管理技能提升 北京:2026年04月11日
1.建立对管理的整体和系统思维,理解从问题,思路,系统,方法到动作的管理线索2.理解管理者在企业里应承担的责任,角色身份,应表现出的态度和意识3.掌握把工作管好的方法和技巧 – 计划,组织,控制(目标管理与绩效考核、执行力控制),创新4.掌握带人带团队的方法 – 培养下属,沟通协调,发挥领导力,......
MTP卓越中层基础能力精华 北京:2026年04月18日
1、认识管理与管理者,掌握角色的本质与定位2、建立并强化管理者的五大意识,实现角色突破3、认识自我管理,掌握学习管理与时间管理技能4、掌握业务管理的计划、指示、控制、协调四大技能5、掌握培养下属与有效激励的技能,提高团队执行力课程大纲:前言1、专业人才的大脑思维模型2、管理者的能力架构图第1讲 管理者的角色认知1、认识......
MTP-中层管理人员核心管理能力 北京:2026年05月15日
MTP(英文全称Management Training Program ) — 管理能力培训最初源自于美国,是其为有效提高企业管理水平而研究开发的一套培训体系,是当今世界经典管理培训之一。该培训体系对于促进全球经济特别是欧美及日本经济的飞速发展有着不可估量的推动作用。MTP为在企业管理阶层的管理能力提升提供......
HR必备“情+理+法”劳动争议处理12步全复盘 北京:2026年06月05日
面对日益增加的劳资纠纷的案件,尤其疫情过后,越来越多的管理人员、hr等感到力不从心,同时对企业管理发展也造成了巨大的负面影响。为此,我们结合典型案例,按照劳动争议仲裁的流程,编写答辩书,真实模拟庭审,在演练中学习劳动争议案件的处理流程及技巧。本课程目的不仅是提升当下事务处理的能力,更是通过学习演练,帮助HR梳理争议处理......
新会计法+新公司法+金四下财税合规账务清理 北京:2026年05月15日
思维导入:案例互动:影响选择的三大要素第一模块:企业财税合规必将是大势所趋1、《会计职业道德规范》悄然修订带来的会计职业定位变迁2、新《公司法》:从顶层架构夯实财税合规的土壤3、新《会计法》:加大对财税违规行为的处罚力度4、金税四期的扩展必将带来数据治理下的业务信息透明化5、全国会计人员统一服务管理平台的上线,必将带来......
