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行业大客户服务与营销技巧提升--营销人员个人品牌与影响力塑造 深圳:2025年08月01日
开篇1、营销人员个人品牌与影响力的内涵2、个人品牌与影响力在市场工作中的作用3、营销人员的困惑1)工作常见困难分析和归纳:客户类、对手类、渠道类、我方类2)课堂互动:问题解决之道4、成功营销团队解决问题的方略5、营销人员的个人品牌定位与努力方向1)灵活做事——营销人员的五张职业脸谱2)专业技能提......
企业如何激活培训管理助推战略发展 太原:2025年06月10日
所谓“人才兴,企业兴”;“人才强,企业强”,企业如何在市场激烈竞争中真正实现做强做优做大呢?很多企业培训虽然年年搞得轰轰烈烈,可经常得出“华而不实、被动培训、形式主义”的结论,培训成了“保健品”,人力资源经理、培训经理经常处......
基于素质评价的人才甄选与结构化面试技巧实战训练营 太原:2025年08月06日
在当今世界,一个不争的事实是:哪家企业拥有一流的人才,它就会有一流的产品,也就能在竞争激励的市场中立于不败之地。比尔•盖茨曾说:“假如微软的20个顶尖人才离职,那么微软将成为一个无足轻重的企业”。由此可见,关键人才是企业的宝贵财富,是企业具备较强竞争力的标志。“如何在最短的......
经济下行趋势下用工成本风险防范暨裁员、劳动争议应对新思路实操研讨班 太原:2025年08月12日
各企业人力资源总监(经理)、行政总监(经理)、薪资福利主管(专员)、绩效主管(专员)、社保主管(专员)、培训主管(专员)、培训师、招聘主管(专员),工会、企业法律顾问,各类管理人员和业务骨干以及总经办、办公室、企管部、综合部、人事部、劳资部、销售部等部门相关人员参加。课程大纲第一部分 近期国家人社部出台的劳动用工相关政......
大数据战略解码——可度量的执行力落地 上海:2025年07月31日
* 厘清和明确组织的使命及发展目标* 探讨和明确组织的经营重点和策略* 明确公司年度目标并在参与人员的管理层对公司目标达成共识* 构建企业的绩效目标体系及明确实现企业工作目标的达成路径* 通过指标化的语言将公司年度目标变成行动计划、从而有效落地* 下级部门如何承接公司目标,及如何支撑公司目标实现课程大纲一、战略解码介绍......
大客户订单成功密码:销售关键节点控制 上海:2025年07月29日
1、梳理大客户的采购决策流程,了解大客户购买行为特征,做到知己知彼2、明确大客户销售进程节点、节点成果,以最有效的方式获取订单,提升销售成功率3、掌握大客户销售流程化管理策略与工具,提高管理效率,降低各种损失和浪费,显著提高销售团队的整体业绩课程特色1、师资超强:21年实战经验、8年培训和咨询经验、创建大客户营销权威理......