太原职业规划培训

太原职业规划培训公开课

新员工职业素养与职业规划高级培训班 石家庄：2026年07月29日

企业新进员工、企业内高潜能员工、企业人力资源工作者等课程大纲：主题一：职业生涯规划的概念（What）•破冰游戏：小纸条、大智慧•职业发展的三个层次•职业的基本概念1.什么是职业2.人“cai”的真意——能力与态度3.职业素质模型：态度、观念、......

自我认知与职业规划 青岛：2026年08月06日

分享与分析：v自己最需要怎样的生活方式v在人群中最希望自己起到什么作用v请您描述一下您所知道的社会v请您告诉我们您所知道的社会趋势v请告诉我们您所知道的行业发展前景v请告诉我们您所了解、理解的公司战略1．自我认知v自知之明的重要性v方向不对，努力白费v认知自我的方法游戏：魂断蓝桥连线测评：罗克奇价值观调查表排列测评：职......

员工职业规划技术 长沙：2026年08月17日

第一篇：理念篇一、课程导入与职业规划基础1.1 课程介绍与目标设定1.2 职业规划的重要性与意义1.3 职业规划的基本概念与原则什么是职业？什么是职业规划？为何要规划？1.4 职业规划导师的价值1.5 职业生命周期模型™介绍1.6 课程模块介绍1.7 独创职业生涯规划路线图二、职业规划导师角色定位和需掌握的......

新员工职业素养与职业规划高级培训班 长春：2026年07月28日

主题一：职业生涯规划的概念（What）•破冰游戏：小纸条、大智慧•职业发展的三个层次•职业的基本概念1.什么是职业2.人“cai”的真意——能力与态度3.职业素质模型：态度、观念、思维、知识、技能、方法4.课堂互动：钉子游戏•什么是......

非财务人员的财务管理培训 广州：2026年07月25日

提升财务能力：透彻理解财务报表要素，深入分析财务报表。强化降本增效：建立调动员工积极性与创造力主动降本增效的经营机制。加强战略协同：建立战略执行平台，使公司所有资源达成战略协同。强化预算抓手：全面深入了解预算编制、预算执行、预算分析。突破绩效瓶颈：通过战略协同、降本增效机制，突破绩效瓶颈。课程对象总经理、企业中、高层管......

先进制造业高风险产品质量管理 上海：2026年08月20日

第一天：聚焦“事前预防”——构建风险防火墙模块一：精准识别风险源头破冰互动1.讲师与学员介绍2.小组讨论：我们身边遇到的“惊心动魄”的质量风险案例分享。第一讲：高风险产品识别与特性抓取1.深度解读四大识别维度：A-历史之镜：从海量数据中锁定Top不......