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高绩效团队建设与管理—基于团队发展周期的六维领导力赋能 重庆:2026年11月26日
一.认知破局——团队本质与领导角色定位( 3.5 小时)学习目标:区分群体与团队,建立团队发展周期全局观,掌握贝尔宾角色理论1. 团队 VS 群体:你的管理对象是什么?1.1.团队的 5 大要素1.2.群体转化为团队的 3 个关键跃迁1.3.管理者常犯的 5 大误区诊断2. 团队发展的四个周期与......
高绩效团队建设与团队管理沙盘 广州:2026年11月18日
1、获得《高绩效团队》工具手册一套,帮助后续落地2、明确团队几个发展阶段及相应的发展方向3、学会诊断阻碍团队高绩效的因素4、创造使团队成员更加努力的环境,释放团队潜力培训对象:各职能部门中层领导者等课程大纲:一、沙盘活动1、在沙盘模拟中,学员将在这3个小时内,以一种全新的角度体验你们日常的生活2、每5-6人分成将组成一......
高绩效团队建设与执行力提升 广州:2026年11月22日
第一讲:团队简释:从分力到合力1、团队的概述a)团队与组织管理的差异b)优秀团队的主要特征2、中国式团队与西式团队差异3、中国式团队建设的基本方法4、中国式团队建设的三个层次第二讲:执行力的认知1.执行是一门如何完成任务的学问案例分析:到底是谁的责任?从责任意识的角度看执行:做了≠尽责从个人行为的角度看执行......
打造高绩效团队:从绩效提升到持续成功的五项修炼 广州:2026年12月16日
掌握高绩效团队特征通过团队文化、团队目标、沟通氛围、创新意识、高效执行五个特征,提高学员效率课程大纲第一讲:高绩效团队特征一、什么是团队1、团队跟群体的区别2、团队的定义3、团队的四大关键特征二、高绩效团队五大特征1、公认的团队文化2、一致的团队目标3、良好的沟通氛围4、强烈的创新意识5、高效的执行能力第二讲:公认的团......
九型人格之自我认知与团队角色定位 上海:2026年12月03日
言:九型人格的基本概念1、 为什么我们对自己的性格感兴趣;2、 九型人格的名字怎么来的;3、 九型人格有什么作用:1)认识自己;2)洞察别人;3)提升自我的情绪与抗压能力4、 九型人格的特点。一. 九型人格的自我认知5、 什么是核心性格;6、 自我测试---通过表格的测试性格:1)感受类:#2 爱心型;#3 成就型;#......
中层的战略执行力与领导力提升 上海:2026年12月02日
提起企业战略,人们大多会感到它似乎很玄虚与空泛。中层管理者普遍认为那是企业高层领导的事,与自己没有什么太大的关系,自己没必要操那份心,只要按计划行事或将上头交办的事情完成即可,甚至有些企业高层领导自己也认为是如此。战略决策与战略实施由此脱节,导致了企业战略管理在实践中难以奏效或事与愿违。事实上,中层是企业承上启下的中坚......
