昆明人力资源战略培训

昆明人力资源战略培训公开课

人力资源战略全景图设计班 成都：2025年05月08日

课程导入：时代背景下的人力资源战略的重要定位国家宏观层面的人才强国策略人才强企相关实例人力资源战略规划的目标第一章：组织战略与文化解码组织调研诊断方法与侧重点1）资料调研2）调研3）问卷调研4）专家咨询5）行业研讨组织调研诊断10大核心问题（根据对象可调整优化）1）战略制定到执行的有效性调研2）组织目标与公司目标承接的......

向500强学习：人力资源战略价值提升 成都：2025年07月11日

为什么要提高人力资源的战略价值？在这个快速变化的互联网经济时代，对每个行业与岗位都产生了重要影响，对人力资源来说，也不例外。外围市场环境的变化，促使HR们需要重新定义自身价值，进行角色的转型，才能更好适应企业对人力资源的价值需求。HR如何影响组织效率和业务成果？怎样提升人力资源的战略价值，看似一个很宏大的议题。其实，并......

人力资源战略规划实务 珠海：2025年06月27日

● 以战略出发制定人力资源规划● 快速掌握人力配置的规划方法，包括基层员工及管理类员工的预算工具及应用● 掌握如何制定人力成本预算，及人力成本控制的实操● 学会制定人力资源管理项目的流程及甘特图● 培养HR从战略的角度看待人力资源，提升制定并执行人力资源解决方案的能力。培训对象公司总经理、HR总监/经理/主管、其他HR......

人力资源战略罗盘工作坊—绘制您企业专属的人力资源战略地图 深圳：2025年05月09日

以引导式的学员研讨为主，赋能授课为辅，实现在课程结束完成将公司人力资源战略思路的大致梳理，学以致用。第一天：1. 人力资源战略的核心理念人力资源战略的本质不同组织阶段的人力资源战略传统人力资源的战略缺陷人力资源战略与劳动力规划2. 人力资源战略的影响要素六个人力资源战略要素的相互关系业务要素：商业战略与业绩表现环境要素......

金字塔原理：思考、表达与解决问题的逻辑 上海：2025年05月09日

第一天 9：00-16：30一 逻辑清晰的思考、表达思路-金字塔结构1 重点突出 思路清晰➢ 重点突出，投其所好，取悦他人➢ 揣摩听众心理，领会领导意图➢ 迎合听众诉求，见人说人话…➢ 先重要后次要 先全局后细节➢ 先总结后具体 先论点后论据➢ 先结论后原因 先结果后过程2 逻辑清晰四个实用原则➢ 结论先......

基于跨部门协作的供应商开发与关系管理 上海：2025年06月09日

第一天 9:00-16::30一、洞悉性格，洞悉供应链，洞悉供应商第一篇：跨部门协作下的供应商管理1. 采购与供应链人员性格测试（工具 DISC）2. 快速识别不同的性格对供应的影响3. 处于采购核心位置的跨部门沟通方法4. 采购与供应商的沟通方法5. 采购常用工具的引导（5W2H2R，甘特图，WBS…）......