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越压越有力——如何通过情绪管理提升工作效率 佛山:2024年07月07日
我们的社会在快速转型,技术在飞速进步,国内外的市场竞争压力也愈来愈大,身为经营管理企业的经理人与专业人士,虽然身经百战、成果累累,但也常感受到负面情绪与压力的困扰,随之而来的是工作激情与效率的下降,抱怨牢骚在企业中滋生!您希望改变这一局面吗?您希望您的干部与员工的激情与工作态度发生改变吗?您希望通过学习情绪管理大幅提升......
高效能时间管理与工作效率提升训练 广州:2024年05月09日
有人这样说:“如果让我重新回到过去,我应该有很多事情或者业绩可能会做的更好,特别是时间的安排分配上面!”,这也许是对工作绩效完成的一种感叹。但是,的确时间是一种最短缺,也是最普遍的资源,如何做好自己的时间管理已经变成很多领导者需要思考的问题。本课程就是为了帮助目标学员提高时间管理技能。在本课程中......
为工作效率赋能-高效结构思维与表达 广州:2024年07月12日
导入:重视思维与表达能力,理解思维与表达之间的关系通过典型工作场景的模拟和解析,帮助学员预热大脑的同时,建立起课程与工作的关联,并激发学员的学习兴趣。1.课前调研解读情境模拟:全民调研2.课题解读及课程整体说明Part-1 关键概念破壁:深刻理解基础概念帮助学员理解课程所涉及的关键“概念”,通过......
运筹帷幄·谋定而动——高效时间管理与工作效率提升 广州:2024年07月12日
“我真的忙不过来了”!忙结果到头来却是“忙”→“茫”→“盲”?太多的工作该如何安排?工作忙、执行力低、领导不满意;工作都往自身推、没时间辅导下属、下属没信心;上下不理解、忙的无头绪、自己没心情?面对各种打......
提升企业部门经理/主管的报表统计分析能力 上海:2024年06月21日
各部门经理、主管、统计员等课程大纲:一、认识企业统计报表1.企业为什么需要统计报表统计报表是企业决策基础统计报表是企业运营监控的手段统计报表是企业持续改进的依据2.企业统计报表类别生产类统计报表人力资源类统计报表质量类统计报表物料类统计报表营销类统计报表财务类统计报表专项统计报表二、分析报表的常用图表1、折线图2、柱形......
决策者的人力资源管理训练 上海:2024年06月24日
一、选人:人岗匹配 决策者的人力资源管理思维1、规划战略人力资源管理系统2、人力资源管理的基本假设3、用人的能力观与道德观4、决策者的人力资源思维5、人力资源管理原则:人岗匹配6、决策者如何选人:结构化情境面试7、决策者如何“观人”二、育人:组织赋能 人力资源管理的开发与辅导1、职业化行为四要素......