重庆晋升标准培训

重庆晋升标准培训公开课

基于胜任力与人才测评的关键人才梯队建设 重庆：2017年09月15日

1、掌握人力资源现状分析与需求预测，制定人才需求计划2、运用多种有效的员工素质评估方法，建立企业人才库3、建立以胜任素质为核心、以机制和流程为保障的企业人才梯队建设系统4、构建关键人才梯队建设的培训发展体系和管理体系课程对象企业中高层管理人员、组织发展与学习发展工作者、人力资源管理者等课程大纲第一部分 企业关键人才梯队......

卓越的培训管理——企业培训体系构建、培训计划编制、培训效果有效性评价与内训师队伍管理高级培训班 重庆：2017年10月13日

1、各企（事）业单位高层管理者、战略决策人2、企业人力资源总监、经理等人力资源管理者3、企业培训经理、主管等涉及培训管理工作的人员4、企业商学院校长及涉及培训管理的相关人员5、企业内训师等涉及培训工作的具体实施人员课程大纲第一章：认知企业培训管理工作1、认知企业培训管理☆ 企业培训管理的关键词☆ 企业培训管理的困惑与机......

供给侧改革下全面薪酬绩效体系建设暨薪酬福利法律风险防范 重庆：2017年10月19日

“供给侧改革”成为2016年最热话题，不仅写入了《国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要》，也写进了政府的工作报告中。供给侧改革给企业的用工管理带来巨大的挑战和压力，人力资源管理如何通过整体方案设计与规划在供给侧改革下帮助企业进行去产能、降成本、补短板的任务部署，成为亟需关注与考虑的事宜。同一企......

高效招聘与面试技巧—钱庆涛老师 重庆：2017年10月20日

1、学习胜任素质和岗位分析、人才评价；2、掌握结构化面试的方法；3、运用关键行为面试法；4、学习情景模拟面试；5、掌握专业面试技巧训练。课程收益课程分享知名企业成功的操作案例和实用的选拔工具，使用行动学习的方法，通过高效招聘的实施技巧及专业面试技巧运用，使学员在解决问题中学习与提升。课程对象各部门经理、总监、副总经理、......

采购价格分析与成本控制培训班 上海：2017年09月08日

通过2天的学习，使学员能够：成本价格模版的设置与推广使用价格分析的专业能力的提升数据敏感度的培养专业级成本分析的工具财务及财务报表的分析能力及报表真伪的甄别成本数据记录的工具与技巧成本的数据使用培训对象：采购总监、供应链总监、采购经理、采购专员、财务审计经理、预算经理、“供应商管理”经理、主管及......

电子产品可靠性设计与试验技术及经典案例分析 上海：2017年10月14日

第一单元、常用的可靠性指标及客户可靠性要求的分解1.常用的可靠性指标(30min)可靠度、不可靠度、瞬时失效率、保证寿命、平均寿命、特征寿命、平均修复时间、有效度。2.可靠性与MTBF的理解(30min)一个电表的故事3.客户可靠性要求的分解(30min)第二单、可靠性模型的建立(30min)第三单、可靠性预计(60m......