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MTP管理者的综合管理技能提升训练 重庆:2025年11月27日
第一单元:中高层经理的自我管理模块一:管理者的角色与面临的挑战1、管理与领导的概念;2、管理与领导的区别;3、新时代人力资源管理特点4、管理者的角色定位5、管理的层次和技能6、当今企业所面临的挑战模块二:时间管理1、我们为何忙乱2、时间管理的四个原则3、会谈的时间管理。4、会议的时间管理5、第五代时间管理模块三:有效沟......
高效的团队建设 成都:2025年11月25日
1.“团队”是如何定义的* 团队的优势* 组建团队的过程* 小组和团队的区别* 团队的目标* 优秀团队与差劲团队的区别2.如何组建你的团队* 团队规模* 团队的人员结构* 团队为我带来什么3.如何领导及帮助团队成长* 天生的领导者* 领导者的品质* 何谓成长* 如何扮演好“协调员&r......
新晋经理:从技术迈向管理 成都:2025年11月27日
新晋管理者最大的挑战,来自于身份的改变。作为业务精英,他们做事成熟老练;而突然成为一位领导,开始带团队了,他们可能就显得青涩。有很多高频场景,新经理还不知道怎样面对,比如目标任务的下放、如何跟进和达成、处理冲突、绩效面谈和辅导怎么做...... ,很多实操性的东西需要扎扎实实地去学习。以高频场景作为学习的切入点,帮助新......
高效的时间管理 长沙:2025年11月27日
本课程将理论与实践相结合,通过体验式学习自我测试,图像绘制、案例分析和小组讨论等教学手法,教你掌握时间管理的指南针与时钟工具2维度,使命--目标--计划3步骤、管理干扰5大核心技能,有效运用时间高效能达成目标,避免掉入时间管理的陷阱课程收益通过使用《时间自测表》了解自己时间管理的状况自测《职业价值观》厘清自己的职业价值......
打造高绩效团队:从绩效提升到持续成功的五项修炼 广州:2025年11月26日
为什么你所带的团队行动散漫、效率低下?为什么每个团队成员的能力尚可,但成员间却不能相互配合、形成团队合力?为什么团队内经常发生冲突,存在沟通障碍?为什么在提高团队绩效方面用尽了心思,却总达不到预期的效果?如何激发每个团队成员的士气?如何化解团队运行障碍,顺利开展工作?如何才能快速建设团队,带领团队创造出佳绩?企业目标的......
4D领导力及卓越团队建设 广州:2025年11月28日
企业董事长、总经理、采购总监、采购经理、生产总监、厂长、销售总监、销售经理、人事总监、人事经理、财务总监、财务经理等企业中高层管理干部及成本控制管理的相关人员课程收益《4D领导力与卓越团队建设》工作坊:一把铸就高效团队的金钥匙!1. 启迪团队领导新视角:领悟场域力量,塑造积极团队环境,以场域驱动高效协作。2. 自我认知......
从技术专才到管理者角色转换 广州:2025年11月28日
壹、原理篇(思维转身)第一章、管理者的角色认知1、管理的定义2、管理者的四项职能3、组织需要的三种能力:技术、人际、概念4、管理者的三承三启5、组织的概念和原则6、权变领导的原则案例研讨:信息对称带来管理者理念的更新案例研讨:技术型管理者如何建立经营观和战略观?案例研讨:管理的科学性、艺术性和实践性如何体现?第二章、从......
高效目标管理与计划控制 广州:2025年11月28日
导入:所有过去皆为序曲----管理者要成为能做计划的人,而不是能总结的人(陈春花)不良的时间运用: 70-80% 的时间讲上个月,余下的时间讲下个月。正确的时间分配: 10% 的时间讲上个月,90% 的时间讲下个月的安排。一、为什么计划管理如此重要(一)计划管理与绩效管理的区别和联系(绩效管理图)绩效管理强调结果(量化......
中层管理培训内训课程
卓越执行力打造 主讲:周老师
明晰执行目标:如何在落实组织战略目标的运行中过程完美、环环相扣?重启执行动力:如何让团队保持持续的工作热情与良好的忠诚度?增强执行效率:如何有效改善执行面,提高团队整体表现?助力执行续航:如何使团队跳出原有理念、行动层面,快步跟上现代竞争节奏?工具一:商业人格的“五项转变”工具二:做出结果的&l......
卓越团队执行力打造沙盘模拟培训方案 主讲:张老师
角色扮演情景演练案例研讨讲师点评【学员对象】公司总经理、中高层管理人员、单位主管领导,新生代管理者、团队成员【培训人数】24~48 人【企业管理沙盘】沙盘起源于军事,是高级指挥官模拟战场地形,研究敌情,组织作战方案,进行战略部署的工具,具 有直观、形象、一目了然、易于把控全局的特点。企业管理沙盘自上世纪初被引入欧美商学......
配件厂商如何提升销售团队的管理能力 主讲:马老师
销售经理,配件经理、销售总监、客服经理授课模式导师讲解、大量案例分析,双向沟通、疑难解答、针对性讲解、参与式研讨。课程大纲第一章节:当下汽车配件商面临的现状配件商在运营与管理发展解析微利化时代的精细化管理已经到来,精细化管理给企业带来的优点分享。精细化管理中,流程与制度起着重要的作用。彻底改变人治的管理理念,凡是皆有标......
