贵阳面试技巧培训

贵阳面试技巧培训公开课

高质量人才建设之创新招聘与面试技巧 贵阳：2026年06月01日

招聘与面试作为企业人力资源竞争的第一步，对企业的长远发展有着举足轻重的作用。系统掌握招聘与面试技巧，为企业选拔优秀的人才是现代经理人及HR必备的基本素质。本课程的设计旨在帮助招聘工作者提高招聘与面试的知识和技巧，提高招聘的成功率，确保招到符合企业文化和职位要求的人才。培训对象人力资源经理、主管、总监及其他人力资源相关从......

有效招聘与面试技巧——如何实现精准招人与识人 贵阳：2026年06月27日

企业高层管理者、HR及各部门经理、以及招聘执行人员等。【课程大纲】第一讲：人力资源的压力一、招人压力为何这么大人力资源市场的两头难二、企业的离职率为什么偏高1、80、90员工的变化2、如何计算离职率3、如何使离职率达到合理水平第二讲：招聘计划的制定一、人力资源规划过程年度人力资源规划的表现方式课堂案例：某企业的人力资源......

人才甄选技术-高效招聘与面试技巧高级研修班 重庆：2026年05月30日

本课程秉持从具体到抽象、从感性到理性的培训原则，采用互动讨论和模拟演练等培训手段，让你最终找到一面可以自我观照的“镜子”，从严谨和专业的角度，通过了解和掌握招聘管理技术，真正全面提升人力资源管理工作者的素质和相关技能。适用对象各企业人力资源总监（经理）、行政总监（经理）、薪资福利主管(专员)、绩......

高质量人才建设之创新招聘与面试技巧 重庆：2026年07月10日

人力资源经理、主管、总监及其他人力资源相关从业人员；有意愿向人力资源管理岗位发展的职场人士、企业招聘团队主管、各条线面试官等。培训内容第一讲：互联时代的创新招聘策略一、VUCA时代的招聘策略二、招聘需求设计1、人才市场的供需分析三、招聘渠道设计1.常规的招聘渠道2.新媒体招聘渠道3.建设人才地图四、雇主品牌设计五、招聘......

如何成为优秀的部门经理 上海：2026年05月19日

所有需要为其他管理者绩效负责的中层管理者。课程目标：确认个人的领导风格，分析领导风格对您工作各方面的影响懂得如何根据被管理人的需求，调节和改善领导方式成功地引领变革，跨越变革中的种种障碍高效地管理和使用您所掌握的资源，实现预定目标学会用积极主动和建设性的方式处理工作的冲突通过教练，沟通和反馈提升您周围人的绩效面对低绩效......

Access 数据管理与应用 广州：2026年06月04日

企业中有大量的业务数据：销售、财务、人事、员工等，如何将这此大量的数据从收集、整理、关联及管理起来，能够在需要的时候很快速便捷地提取出并产生所需要的报表，本课程都能够将这些问题通过Access本身的功能来实现。课程大纲：1 什么是数据库2 一切应用的基础 - 创建数据库及表3 数据库成功的关键 - 关系型数据4 外部数......