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财务数智化转型与业财融合暨管理会计能力提升系列专题培训班 贵阳:2026年06月09日
专题一:世界一流财务管理体系建设与财务数智化转型落地实践(一)世界一流财务管理体系文件解读与战略主线1.国资委《关于中央企业加快建设世界一流财务管理体系的指导意见》政策全面解读,深度解析“1455框架”2.围绕《指导建议》中的五项职能和五大体系,拆解企业可落地可实施的重要事项(二)世界一流财务管......
财会监督背景下行政事业单位财务管理重难点问题解析专题培训班 贵阳:2026年06月10日
为贯彻落实财政部《会计改革与发展“十四五”规划纲要》和《会计行业人才发展规划(2021-2025)》以及《关于全面深化管理会计应用的指导意见》等文件精神,积极发挥行业协会的职能作用,帮助各企业学习贯彻和全面落实财政改革中新制度的各项要求,加快培养具有良好职业操守、新时代发展理念与管理创新能力,能......
利润导向的滚动预测沙盘模拟实战 贵阳:2026年06月24日
财务总监、采购、生产制造、市场营销、销售、财务、人力资源、战略规划等部门经理和骨干员工研讨内容一、角色聘任、职位说明和企业运行规律每个人进入角色,滚动预测沙盘模拟实战规则讲解明确个人工作与团队配合的职责了解企业的经营规律和信息:了解企业面临的经营状况,同时了解企 业面临的市场特性,生产、采购和研发每一作业的规律二、企业......
企业财务法律法规知识更新与企业合规经营 贵阳:2026年06月25日
在当前严监管的大趋势下,合规经营是企业可持续发展、成为百年老店的生命线,而众多企业由于主观故意或者在客观不知情的前提下,触犯了合规经营的底线,带来了监管风险、财务风险、人力资源风险、市场风险、运营风险、税务风险与法务风险等,使企业负担了轻者被处罚、重者被勒令注销的巨大代价!全体财务人员与合规管理人员、企业经营管理层都要......
薪酬管理与年终奖设计 北京:2026年07月11日
一、薪酬体系1、全面薪酬概念及其构成2、薪酬概念的理解及其工作中的应用3、薪酬的设计原则二、薪酬诊断分析1、案例:薪酬调研问卷的矛盾2、案例:某公司薪酬现状的分析3、薪酬分析诊断报告的内容三、薪酬设计的"6+1"个步骤1、制定薪酬策略1)薪酬水平的市场定位策略2)薪酬纵向总差距的确定策略3)薪酬级差......
销售管理策略画布- B2B企业销售管理策略设计【特价】 上海:2026年08月31日
结合专业、系统化的宏观环境分析、客户分析、产品分析和竞争分析,制定针对性的销售策略,整体谋划;制定与销售策略相配套的销售计划,系统、有序推进和执行;同时筹划好关键任务,使团队的销售工作既有系统性,又能抓住重点;结合关键任务,有效整合、协调相关资源,促进销售工作整体推进、高效展开;做好销售计划的执行和阶段评估,完善销售策......
