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贵阳人事法务师培训公开课

新员工职业素养与职业规划高级培训班 贵阳:2017年10月12日

——员工选择了一个企业,就是选择了一种生活;——企业选择了一个员工,就是选择了一种责任!职业生涯规划与及积极心态建立,对于员工开发自身潜力、开拓职业成长之路至关重要。对于企业而言,建立有序的职业生涯发展路径和继任者计划,更是人才战略的基石。新员工职业化训练营课程培训,旨在......

教练式辅导与绩效管理高级培训班 贵阳:2017年10月31日

1、学会在企业内推行战略共享、目标共担的绩效文化,在顺应人性的基础上,提升员工士气;2、学会从目标设定到关键行动计划的教练式绩效规划技术;3、学会给企业增加利润、改善效益、提升业绩的教练激发与对话技术;4、可以帮助你成功迈向教练式领导的第一步;5、收获一套高效的教练技术,可直接用于工作及生活中。培训对象各企业中高层管理......

互联网+时代的组织变革与岗位体系设计高级研修班 贵阳:2017年11月08日

第一部分:互联网+时代带来的人力资源变革1、互联网+时代的4大特性2、互联网+时代组织行为的颠覆与变革3、从Google和中国移动的内生变革看到的组织变革与挑战4、重新定义企业文化与组织架构5、构建基于“创意精英”生存和发展的土壤6、新形态下的招聘变革与发展7、基于移动互联的学习模式变革8、传统......

如何管理/育/留90后员工 贵阳:2017年11月10日

企业所有管理人员课程大纲第一讲客观认识80后后与90后员工一、80后后与90后的概念㈠80后后与90后概念的内涵㈡ 80后后与90后的群体称谓二、 80后后与90后心理发展的基本特征三、如何诊断、了解员工存在哪些心理问题⒈从言语方面了解;⒉从行动方面了解;⒊从成果方面了解;⒋从现场走动了解;⒌进行一对一沟通;⒍通过走访......

6D计件型薪酬设计——基层员工薪酬福利设计特训营 深圳:2017年10月14日

企业董事长、总经理、人力资源总监、经理、主管、专员;薪资福利经理、专员;厂长、生产管理部门经理、生产管理人员及负责计件型薪酬设计相关人士等。课程背景:基层员工薪酬与福利设计,企业基业长青的保障!当下人力资源已是稀缺资源,如何满足企业的人力需求成为人力资源管理者迫在眉睫的难题。然而薪酬设计问题没有解决,必然导致在招聘上的......

战略人力资源规划与管理 北京:2017年10月28日

了解到企业战略性人力资源管理的内涵!掌握战略人力资源管理的框架方法!系统掌握人力资源开发与管理的方法!掌握高效能绩效管理的方法技巧!课程对象:企业中高层管理人员、人力资源管理工作者课程简介:第一单元 什么是战略人力资源管理1.战略人力资源管理的产生与含义2.人力资源管理发展的进化3.战略人力资源管理的特殊性4.战略人力......

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赵仁鑫老师

赵老师10余年大中型企业的人力资源管理实践经验,历任培训经 理、人力资源总监等职,曾供职于中国南方航空集团6年,主要负责制定北京公司年度培训计划,管理执行;员工...

李富清老师

名课堂特聘专业讲师,原中华职业教育社(1917年成立)培训部部长,现任中国继续教育联合学院教授、中国人力资源开发研究会主讲教师、中国注册人力资源管理师认证项目特...