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部门经理（主管）沟通、协调与管理执行力提升实操 兰州：2024年09月26日
导言：从管理走向领导1.怎样干才算优秀的部门主管2.拥有权力是否拥有领导力3.传统管理手段为何难以替代领导力（一）、认准定位1.了解自己及本部门角色、认清谁是决定你命运的人2.提高策略眼光：区分“想做”和“能做”3.知悉本部门与其他部门的关系4.知悉本部门和其他部门的关系......
“赢在中层”——企业中层经理（主管）执行力提升高级研修班 兰州：2024年10月17日
认证证书（如需办理证书费用为800元/人）：经培训通过考试合格后颁发《职业经理人》培训证书（带国徽）。网上注册、官方网站查询,全国通用，根据《职业教育法》的规定，人力资源管理部门和用人单位可根据此证了解人员接受培训的情况，作为能力评价、考核、聘用和任职的重要依据。请学员准备身份证复印件一份，二寸证件照2张，提前邮递或现......
新时期国企中高层管理者应具备的管理能力 西宁：2024年08月07日
国企中高层管理者、后备干部。培训内容导言：1.企业的核心竞争力到底是什么？2.企业中高层管理者的履职环境一、认识管理 认识领导1、领导与管理的差异是什么？2、中高层管理者的角色定位----研讨与总结：新时期国企中高层管理者的角色与使命3、工具介绍：中高层经营管理者知识结构与技能结构4、领导者的角色认知与领导者的行为风格......
企业中高层管理人员十项管理能力提升训练营 成都：2024年07月31日
上午9:00-12:00管理技能一：定位才能定心，心动才能行动—中高层管理者角色认知管理三阶层分析管理者是高层领导的经营者替身管理者应将同级同事当做内部客户管理者应担当下级的四种角色管理者应是企业的“五心上将”管理者的责任和使命定位提升管理效率的保障管理者管理提升路径下午14:00-......
MTP-中层管理技能提升 成都：2024年08月01日
1．帮助中基层管理者准确定位自己的角色，承担应有的责任；2．帮助中基层管理者做好目标管理，做到上下协同，目标一致；3．掌握激励下属的方法，点燃员工的热情，提升业绩；4．掌握授权与检查的方法，做到用人之长，事半功倍；5．掌握团队打造的方法，做到团队高绩效；6．掌握管理技能的核心：沟通技能。与同级、下属有更佳的沟通。课程对......
新晋经理：从技术迈向管理 成都：2024年08月08日
通过多种形式的活动和实践，使中、高层管理人员：明确自身的责任和角色类型，了解改变心态和思维习惯的重要性；认识树立全局观念、组建团队的重要意义，并掌握相关技巧；深入剖析自身，妥善对待他人，促进相互协调，增强团队精神和凝聚力；重视每位下属的心理活动，探索激励下属的技能；改善倾听与交流方式，促进有效沟通；掌握时间主动权，优化......
管理者成长引擎之加速篇—促业绩提升 成都：2024年08月08日
担任经理一段时间后，应负着工作任务和职责。他们急切需要掌握系统化管理绩效的工具和领导团队 的方法，包含目标设定、管理计划、组织资源、分配授权、绩效监督、培养下属……所以管理者而言，不断的 提升认知能力及提升管理及领导能力，正是其面临的最大挑战。本课程主要突出管理者须面对定角色，抓业务和带团队......
中层管理者的技能提升 成都：2024年08月10日
◆ 什么才是最好的管理者◆ 清晰的角色认知◆ 如何让自我管理卓有成效◆ 有效的对人员进行管理◆ 如何提升部门的工作效率◆ 如何打造高效的团队◆ 如何让执行真正的落地◆ 有效的资源整合让事半功倍课程特色:十几年的实战管理技巧与经验，再融合世界上先进的管理理念与方法，能够有效的提高中层的管理效率。课程中18个经典的案例分析......
中层管理培训内训课程
团队建设培训 主讲：谭老师
主要特点：详细阐述团队建设的操作精髓案例指导：分析团队建设内训的经典个案案例训练：掌握团队建设的技能提升方法行动建议：流程团队建设的实战模拟练习提升建议：引爆团队建设潜力的行动方案培训背景：让你的团队成员重新审视他们的心智模式、提升协作的愿力和能力、增加对企业的凝聚力，开启“改变之门”，提升员工......
扁平化管理：提升组织效力 主讲：蒋老师
1.本课程帮助学员正确认识扁平化管理，并掌握优秀企业是如何实施扁平化管理的；2.本课程不仅让学员理解扁平化并不仅仅是组织结构的扁平，还包括管理方式，企业文化等方面的扁平化，同时，让学员掌握实操的扁平化管理工具。3.本课程通过大量的有效管理方法与丰富翔实的案例，告诉学员如何实施扁平化管理，并让学员成为一名现代化的管理者和......
《创新型电商团队建立及运营》 主讲：公老师
学会大数据分析思路和模式，能有效对客户数据和店铺数据、流量数据进行分析和运用，发现新的商机和运营模式利用客户运营思路，有效建立客户营销和维护体系，提升客户回购率、客户体验和客户满意度，帮助店铺节省更多运营成本学会目标管理、目标分解和目标计划及策略的达成打造员工高效的执行力工作状态，提升团队凝聚力【课程对象】电商公司员工......
