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战略落地与执行系统——科学五步打通落地闭环 广州:2026年05月30日
企业收益:1.用结构化的方式澄清战略、便于管理团队加深理解2.把组织变革与管理创新纳入到战略规划中来,排除战略执行的障碍3.以《五张清单》将战略到计划执行具象化,成为可视化的看板管理岗位收益:1.掌握作为决策者应具备的系统思维2.成为更加专业的战略规划师3.成为能带动战略高效执行的领导者培训对象企业董事长、总经理、总裁......
国有企业合规管理与合规内控体系建设及风险管理实务 兰州:2026年05月31日
第一部分《中央企业合规管理办法》重点解读与合规管理实务1.加强党的领导,将党的领导嵌入合规内控--新增中央企业党委(党组)的合规职责“发挥把方向、管大局、促落实的领导作用”,将合规管理纳入党委(党组)法治专题学习2.强调合规管理的导向性,强化实施依法治企3.设立首席合规官及相关权限4.构建合规管......
中国企业法律风险防控操作实务培训班 银川:2026年07月01日
从“依法治国”到“依法治企”,中国企业经营的合规与法律风险不断增加。自“十八大”以来,中国已修订与新颁布的法律法规超过5000部。企业法律风险不但大量存在,而且贯穿于企业从设立到终止的全过程以及生产经营的各个环节。企业作为国民经济的重要组成部分和市......
《国企改革深化行动暨合规风险规避体系下的企业运营实操工作坊》培训班 成都:2026年05月07日
第一讲 国企改革深化行动新政策、新要求、新趋势(一)三总要把握、二核要用好、三作用要发挥1. 牢牢把握新时代新征程国企工作的总目标总原则总要求、服务国家重大战略、坚持和加强党对国有企业的全面领导是国有企业的“根”和“魂2.“提高企业核心竞争力——提......
社税新政下企业用工模式调整、人力成本优化及劳动争议判例分析 上海:2026年07月10日
2017年,全国劳动人事仲裁机构和调解组织受理劳动人事争议案件共166.5万件; 2018年,受理劳动人事争议案件共182.6万件。劳动争议稳中有涨,如何防范,如何化解,如何应对?五证合一+金税三期+新个税法+社保税征……企业何从何去,如何操作与调整?培训对象HR、人力资源主管、人力资源经理......
向采购要利润:AI时代采购管理创新与采购经理全面赋能 上海:2026年06月27日
模块一 数字化时代战略采购如何助力企业构建核心竞争力时代变革:数字化对采购管理的核心影响与企业期望升级认知破局:当前采购管理的典型误区与采购人员的核心困惑破解体系搭建:采购管理金字塔模型深度解读,构建系统管理思维模式创新:数字化时代创造价值的采购管理三大核心方向基于品类的可预测战略寻源路径基于目录化的自动化采购执行架构......
