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职场白领office三合一超强综合应用精讲实践高级培训班 西安:2025年11月10日
1、需要使用office来提高工作效率的企业商务人士;2、希望提升office综合应用能力的各职能部门人员;3、需要加强内部费用控制等的财务和行政人员;4、企业培训主管/经理。课程收益:1.提升职业经理人管理数据和分析数据的能力,从凌杂的数据中提炼有价值的信息;2.丰富职业经理人的office综合实践应用技巧,深度挖掘......
透过现象看本质—Excel的超级实践 成都:2025年10月28日
此课程培训学员日常办公中的Excel数据处理,用数据库理念对Excel数据表单进行管理,对不同数据表、不同行列进行对比、交叉分析等内容,帮助Excel这个数据分析的利器,您将轻松应对一切。通过掌握Excel在数据分析方面的高级功能和技巧,您将大幅度提高管理的效率。课程意义您是否还未经常需要对业务数据进行费时的整理和分析......
向上管理-如何与上级同频共振、迈向卓越 成都:2025年10月30日
各级管理者、高潜后备人才部门项目负责人、班组长及各种承担管理责任的管理者课程内容第一单元 向上管理的价值与实质1向上管理三要素•管理情境体验活动:总经理任务令•向上管理的三个核心:清晰目标、主动沟通、高效执行•向上管理的三个痛点:目标未对标、信息不透明、要求不明确2管理者的角色定位与向上管......
Deepseek办公效能专项课 成都:2025年10月31日
以chatGPT为代表的人工智能似乎在一夜之间突然降临,Deepseek大大降低了普通人使用Ai的门槛,让小白用户也能像专家一样的获得Ai的高质量回应。它们轻易跨过图灵测试,成为我们的工具、伙伴、良师益友,甚至是伴侣、是分身。Ai将改变人与事的关系,将成为智能社会的水与电。它们似乎无所不能,但又神秘陌生。企业和个人如何......
薪酬设计与绩效考核 上海:2025年11月01日
采用互动的培训方式(包括管理游戏、角色扮演、案例分析、讨论交流和视频分享等方式组织培训)。培训对象:总经理、副总经理、人力资源总监、人力资源经理和部门经理、等专业人员课程大纲:一、抛砖引玉:一位民营企业家的发展困惑思路决定出路二、现代绩效管理理念绩效定义绩效管理和绩效考核的差异绩效管理和绩效考核的目的我们的绩效管理建议......
KF思维技术:系统思考与理性决策 广州:2025年11月20日
第一部分 如何识别问题思考问题时中最重要又最容易被忽视的技能就是:识别问题。大部分人根本没有意识到,我们平时说的“问题”其实有不同的类型,对应的方法也理应不同,更不应该用一套僵化的流程解决。例如很多人学习过鱼骨图/5why,但这些方法用在决策上难以起作用,甚至在查原因时也无法证实自己的判断是否正......
