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TTT国际职业培训师标准教程 贵阳:2025年06月20日
您参加TTT将深切感受:拥有15年的国际职业训练经验及4000多家知名企业咨询、培训经验的导师刘子熙教授深厚内涵与精湛技巧及课程的影响力、公信力,发掘您本人的领悟力、变通力、挑战力、洞察力;您将心悦诚服地感染煽动、推动、鼓动、震动……气氛;对您“精、气、神”的塑造,让......
《PTT职业培训师孵化营》——明星培训师选拔计划 广州:2025年08月09日
成为培训师不仅可以实现分享经验、成就他人的梦想,更重要的是成为培训师本身就是一种教学相长、终身学习的方式,因为:输出是最好的输入!如果您想成为这样的培训师:差异化定位和优势打造,找到自己的优势和市场的需求点,快速精准的切入;梳理结构化课程体系,有一份面向市场需求的丰富菜单,快速高效的打开市场;找到好平台和合作伙伴,有人......
TTT国际职业培训师标准教程资格认证班 上海:2025年07月09日
一、TTT职业导论:道可顿悟 事须渐修1、TTT核心理念首善——请注意乐从——有道理对接——我发现区分——是这样感召——来!分享——让我们一起2、培训师的职业角色课程设计者&m......
引导在团队管理中的应用 上海:2025年06月17日
引导的根本目的是为了指引你的团队有效地达到最终的共识或者行动。如今,越来越多的管理者意识到引导的力量—-帮助团队完成既定的任务和目标。管理者最希望做的就是影响一个团队的工作进程并最终完美地实现。所以,引导已经成为当代管理者必备的技能之一了。本课程将为你提供非常实用的技巧,并通过实战演练学习如何正确开展引导工......
人才标准与激励全案设计班(三天两夜) 深圳:2025年08月08日
根据参会企业真实情况交付以下内容:薪酬激励调研与诊断工具、薪酬激励制定策略构建公司级《岗位职级图》框架及职级职等初稿至少1个专业序列的《职业发展通道的任职资格标准6维表》至少10个岗位现场实操岗位价值评估,输出,结果分析公司级工资总包、至少2个序列的《等级工资表》组织结构、人员结构、效益联动、量化积分、混合型等模型设计......